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Responsable portefeuille grands comptes h/f (cdi)

Nogent-sur-Marne
CDI
JR France
Responsable grands comptes
Publiée le 18 juin
Description de l'offre

Responsable portefeuille Grands Comptes H/F (CDI), Nogent-sur-Marne

Nous recherchons pour notre Direction Grands Comptes un Responsable de Portefeuille Grands Comptes H/F en CDI, basé à Vincennes (94). Au sein d'une équipe engagée dans la relation client, vous serez responsable d'un portefeuille d’entreprises du BTP, que vous contribuerez à développer.

Concrètement, votre quotidien comprendra :

1. Assurer les volets techniques et de conseil :
o Participer aux renouvellements de contrats : analyses et présentations des comptes de résultats, évolutions des régimes de protection sociale, mise en place de fonds d’équilibre, etc.
o Assurer la conformité réglementaire des contrats.
o Suivre les reportings et indicateurs relatifs au portefeuille.
o Piloter des projets transverses, tels que services innovants ou applications dédiées.
2. Participer à la fidélisation du portefeuille :
o Promouvoir l'offre de PRO BTP en matière de protection sociale et services innovants.
o Créer une relation de confiance avec les clients et traiter leurs demandes.
o Coordonner avec le centre de gestion : suivi des pièces contractuelles et incidents.
3. Participer au développement du portefeuille :
o Répondre aux appels d'offres.
o Mettre en œuvre des actions commerciales pour atteindre les objectifs.
o Favoriser la synergie avec les équipes internes.

Votre profil :

* Formation BAC+4/5 en Actuariat ou école de commerce.
* Expérience d'au moins 5 ans, idéalement dans le courtage, conseil, institution de prévoyance ou assurance.
* Connaissance du marché des assurances de personnes et maîtrise des contrats collectifs.
* Qualités relationnelles, organisation, rigueur, autonomie, et esprit d'équipe.

Nos avantages :

* Salaire annuel, prime de 13ème mois, prime vacances.
* Horaires flexibles, télétravail, congés, RTT, CET.
* Protection sociale et mutuelle, tickets restaurant.

Nous accompagnons nos collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel, avec des formations, mobilité interne, et développement des compétences.

Le Groupe PRO BTP s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Votre candidature sera traitée sur la base de critères objectifs.

#J-18808-Ljbffr

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