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Mission du poste
H3Description du poste /h3 pstrongBienvenue ! /strong Cette opportunité fait partie d’un programme d'alternance proposé par OpenClassrooms. /pbrpElle s’adresse exclusivement aux candidats souhaitant suivre une formation en alternance avec OpenClassrooms. Seules les candidatures correspondant à ce critère pourront être étudiées. /pbrh2Qu’est-ce qu’un programme d'alternance ? /h2brpC’est un parcours qui vous permet d’apprendre via une formation dédiée tout en travaillant au sein d'un employeur et en percevant une rémunération. Une façon intelligente et rapide de lancer votre carrière. Des milliers de personnes l’ont déjà fait avec nous... à vous de jouer ! /pbrh2Comment postuler à ce poste ? /h2brul listrongÉtape 1 : /strong Inscrivez-vous gratuitement à la formation adaptée à ce poste. /li listrongÉtape 2 : /strong Une fois votre éligibilité confirmée, postulez directement depuis votre espace étudiant. /li /ulbrpstrongRejoignez SCALERS en Alternance ! /strong /p pstrong100 % en ligne. 100 % gratuit. /strong /p h3Profil recherché /h3 pDans un contexte de forte croissance, nous accompagnons l’un de nos clients – entreprise innovante évoluant sur un marché en plein essor – dans le recrutement d’un(e) Growth Hacker Junior en alternance, afin de soutenir le développement de son activité. /p pLieu : Marseille et Aix /p pMissions : Rattaché(e) à l’équipe Marketing, vous jouez un rôle clé dans la génération d’opportunités commerciales et contribuez directement à la croissance de l’entreprise. /p pCe poste s’adresse à un(e) candidat(e) motivé(e), curieux(se) et désireux(se) de monter en compétences dans un environnement dynamique et stimulant. /p ul liRéaliser des opérations de scraping et enrichissement de données /li liConcevoir et déployer des campagnes de prospection multicanales /li liMettre en place des workflows automatisés (prospection, activation, fidélisation) /li liUtiliser des outils tels que Zapier, Lemlist, Notion ou LGM /li liOptimiser le CRM (HubSpot) pour améliorer la performance commerciale /li liAnalyser les parcours utilisateurs et identifier les points de friction /li liRemonter les insights aux équipes Sales, Produit et Marketing /li liParticiper à l’amélioration de l’onboarding des nouveaux leads/utilisateurs /li /ul