Concierge manager h/f, paris

Description du poste


MISSIONS:

• Encadrer, animer et assurer le pilotage opérationnel et le management d’une équipe de Concierges ;

• Être garant du respect de la mise en œuvre des procédures définies et de l’atteinte des objectifs de performance : qualité, productivité, réactivité, pertinence ;

• Evaluer et vérifier les dossiers en cours de traitement et/ou traités par les concierges ;

• Former et assurer la montée en compétences des Concierges ;

• Favoriser la cohésion d’équipe.

Cette liste de missions est non exhaustive et est susceptible d’évoluer.


Qualifications


Titulaire d’une formation de type Bac +2 à Bac +5, vous maîtrisez parfaitement les problématiques et les enjeux liés à au management et à la qualité de service d’un centre de contacts.

Vous avez déjà encadré et fait monter en compétence, à travers un coaching terrain, de la formation et de l’animation, une équipe de 5 à 10 collaborateurs. Vous êtes doté(e) d’une capacité d’analyse et de diagnostic qui vous permettra la gestion optimale de vos objectifs.

Vous devrez également posséder :

• Un sens du service et d’excellentes qualités relationnelles

• Le goût du travail en équipe

• De la rigueur, de l’autonomie et de la perspicacité

• Une maîtrise des outils informatiques et de l’anglais.



Informations supplémentaires


Poste basé au siège dans le quartier du Marais à Paris (75003).

Contrat de travail en CDI, avec 2 jours de télétravail par semaine.

· Évoluer dans une entreprise innovante et un secteur dynamique en pleine croissance ;

· Intégrer une entreprise et un Groupe international qui offrent des opportunités d’évolution ;

· Bénéficier de formations métier complètes tout au long de votre parcours professionnel ;

· Rejoindre une équipe soudée, bienveillante et conviviale ;

· Travailler dans un environnement idéal : bureaux neufs au cœur de Paris, vue rooftop à 360°… ;

· Tickets Restaurants pris en charge à 60% ;

· Remboursement Navigo à 75% de votre abonnement mensuel/annuel ;

· Entreprise Handi-friendly, John Paul promeut la diversité et l’inclusion et se réjouit d’accueillir des personnes en situation de handicap.

Chez John Paul, nous sommes bien plus qu’un lieu de travail, nous sommes une communauté collaborative où vos idées seront entendues et votre potentiel sera choyé. Rejoignez-nous pour avoir un impact et évoluer aux côtés d’une équipe qui valorise la créativité, l’innovation et l’excellence.

Postulez dès maintenant pour entamer un parcours de croissance, d’opportunités et de succès avec John Paul.