Pour l'ouverture de son hôtel 5 étoiles, prévue pour la saison estivale 2024, nous recherchons son / sa futur(e) Assistant(e) Gouvernant(e). Véritable bras droit de la Gouvernante, l'Assistant.e Gouvernante veille à l'entretien et à la propreté des chambres et des parties communes.
Sous la responsabilité de le/la Gouvernant(e), elle sera en charge des missions suivantes :
Remplacer la Gouvernante lors de ses congés et repos.
Manager, coordonner et contrôler l'ensemble du personnel chargé du nettoyage et de l'entretien de l'Etablissement (Femmes/Valets de Chambre, équipiers) ;
Vérifier la propreté des chambres et des parties communes;
Agencer et entretenir les installations et le mobilier ;
Gérer les stocks de produits et fournitures - linge en particulier - nécessaires à l'activité de l'Equipe, y compris éventuellement les achats ;
Former et animer le personnel d'étage ;
Contrôler et respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
Liste non exhaustive
Poste à pourvoir à compter au plus tôt
Type de contrat : CDI, 39h hebdomadaire
Salaire Brut Mensuel : 2100€à 2300€ avant indemnités repas
Profil recherché :
Vous disposez d'une expérience réussie au sein d'un établissement similaire.
Compétences requises :
Connaissance des règles d'hygiène
Utilisation préventive des équipements du service,
Prise d'initiatives,
Autonomie ;
Travail en équipe,
Excellente expression orale et écrite,
Adaptabilité au changement,
Contrôle,
Bon relationnel et écoute,
Gestion des priorités,
Rigueur,
Organisation,
Sens du service.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Planning du personnel,Contrôler l'état des stocks,Contrôler l'état de propreté d'un lieu,Organiser le traitement des commandes,Organiser le travail d'une équipe
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.