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Gestionnaire de marchés f/h (dsi/ tsi)

Noisy-le-Grand
CDI
Ratp
Directeur informatique
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

Mainteneurs, conducteurs, agents de station et de sûreté, contrôleurs, régulateurs, managers d'exploitation, ingénieurs, experts digital & innovation...En tout, plus de 70 000 personnes œuvrent pour offrir chaque jour un transport fiable et sécuritaire. Rejoignez-nous en tant que gestionnaire de marché ! Le département TSI (Telecom et Systèmes Industriels) réalise, délivre, exploite, maintient et assure la pérennité des Services Télécoms et des Systèmes Industriels c urs de métier s'adressant aux voyageurs, aux exploitants (Métro, BUS/TW, RER, SUR) et aux autres mainteneurs du groupe.
Pour réaliser ces missions, l'unité TSI est organisée en 4 pôles dont le pôle EMS (Expertise et Maintenance des Systèmes).
Ce pôle a la charge de la supervision, de l'exploitation, de l'administration et de la maintenance, y compris de l'identification des obsolescences et des risques associés pour les systèmes et infrastructures télécoms en production.
01.

Poste et Missions
Quel sera votre quotidien ? Votre rôle sera principalement d'assurer la bonne gestion quotidienne des prestations d'intervention terrain, le suivi de la performance du titulaire et la conformité du marché dans le respect des exigences contractuelles, techniques et budgétaires.
Vos principales missions seront :
Pilotage contractuel et administratif Suivi opérationnel Suivi financier et reporting Qualité et amélioration continue Pilotage et coordination des travaux liés aux PPRI (Plan de Prévention du Risque Inondation), PRA (Plan de Reprise d'Activité) et PCA (Plan de Continuité d'Activité) Participer au protocole de la CDS (Couverture de Service) et d'astreinte (2 CDS matin par an, 2 CDS soir par an, 2 astreintes par an) Vous serez en relation directe avec différentes équipes :
Les équipes du titulaire du marché Maintenance Niveau 1 et Câbles Les équipes du COPS (Pilotage et Superviseurs) (in situ) Les Agents RATP (équipes opérationnelles :
Back Office, Support, .) (in situ) Les équipes du titulaire du marché Logistique (in situ) Les équipes du titulaire du marché Tests et préparations (in situ) Pour en savoir plus, cliquez sur le lien suivant :
https://www.ratp.fr/groupe-ratp 02.

Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme équivalent au BAC+5 de type ingénieur ou universitaire spécialisé en informatique ou télécom et disposez d'une expérience dans le pilotage d'incidents au sein d'un service d'exploitation d'une grande entreprise (opérateur télécom, banque, transport, etc.).
La connaissance des architectures réseaux et télécoms, de l'exploitation et de la maintenance des systèmes télécoms et des processus ITIL est un plus.
Pour relever ces défis, nous recherchons une personne :
Rigoureuse Ayant le sens des responsabilités Ayant de très bonnes qualités de communication écrites et orales Autonome Permis B indispensable.
Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à postuler directement en ligne! Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
03.

Informations complémentaires
Région :Ile de France Type de contrat :
Durée Indéterminée Pourquoi choisir le groupe RATP ? Le Groupe RATP est le 3ème acteur mondial du transport public, implanté dans 15 pays et sur 5 continents.
Nous rejoindre, c'est s'engager chaque jour à faire vivre les valeurs d'un service essentiel au déplacement quotidien de nos voyageurs.
Tous les jours, nos 71 000 salariés à travers le monde se mobilisent pour développer, exploiter, entretenir et moderniser des systèmes de transport collectif innovants et répondre ainsi aux besoins de mobilité des villes de demain.
Dans un contexte de développement des transports en commun pour un monde moins carboné, l'intérêt général guide notre engagement.
Il donne du sens à nos métiers, soude les équipes et transporte nos collaboratrices et collaborateurs dans leurs carrières.
En nous rejoignant, vous développerez des compétences tout au long de votre parcours professionnel au sein du groupe.
Vous pourrez également saisir l'opportunité d'évoluer vers d'autres domaines, d'autres métiers grâce aux mobilités internes.
Alors... pourquoi pas vous ?

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