Responsable de projets et propositions (f/h)

Description de l'entreprise

ERAS Ingénierie guide ses clients dans leurs investissements en leur apportant le savoir-faire dune ingénierie de Conception et de Réalisation dédiée aux procédés industriels. Engagé dans lingénierie durable, ERAS Ingénierie crée des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de lenvironnement pour concilier les enjeux industriels, économiques et écologiques daujourdhui et de demain.

Depuis 30 ans, ERAS Ingénierie accompagne les industriels dans la réussite de leurs projets pour des missions tous corps détat en avant-projets, maitrise dœuvre globale (EPCm) et clé-en-main (EPC). Nos ingénieurs et techniciens experts, répartis au sein de 10 agences en France et en Belgique, interviennent sur des secteurs dactivités variés tels que la chimie, la pétrochimie, lagroalimentaire et le pharmaceutique et nous permettent d'offrir à nos clients des prestations de proximité et des partenariats de long terme.

Eras Ingénierie est une société du groupe EQUANS France, leader des services multi techniques en conception, intégration et maintenance.Fort de 27 collaborateurs répartis sur 10 agences, EQUANS France sest donné comme mission daccompagner ses clients dans leurs transitions énergétiques, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie.

Poste

Dans le cadre de son développement, notre agence de Dunkerque cherche à renforcer son équipe Projet en recrutant un(e) Responsable de Projets et Propositions.
Votre mission :

En phase d'avant-vente :

1. Analyser les besoins du client,
2. Vérifier la faisabilité de l'offre,
3. Rédiger la proposition technique et commerciale,
4. Quantifier et chiffrer le coût des prestations à inclure dans la proposition,
5. Défendre la proposition auprès du client, participer aux négociations jusqu'à l'attribution du contrat,
6. Participer à la revue de contrat.

En phase de projet :

7. Gestion de projets dans différents secteurs d'activité (chimie, pétrochimie, agroalimentaire, pharmacie, énergies ...),
8. Gestion de projets dans différentes phases : Faisabilité, APS, APD, EPCM(V), travaux...,

Possibilité de gérer un projet depuis la conception jusqu'à la réception des travaux et le suivi de la performance.

9. Gérer et animer des équipes pluridisciplinaires tous corps d'états (TCE),
10. Définir les prestations à réaliser en début de projet,
11. S'assurer de la cohérence de leur répartition et des moyens mis en œuvre,
12. Coordonner et assurer le suivi de l'ensemble de ces prestations,
13. Alimenter des tableaux de bord, mesurer l'avancement du projet,
14. Assurer la maitrise du planning,
15. Constater les risques de dérive,
16. Valider les actions correctives à mettre en place pour y remédier,
17. Vérifier la cohérence technique des documents vis-à-vis des contraintes spécifiques du projet,
18. Proposer des orientations adaptées au besoin,
19. Participer au bilan de fin de projet,
20. Consulter, passer des commandes et des marchés,
21. Suivre les travaux dans le respect des budgets et plannings négociés,
22. Assumer la responsabilité des contrats en termes de délai, coût, qualité, sécurité, profitabilité,
23. Garantir la relation de confiance avec le client,
24. Mener à bien des projets complexes et/ou importants (budget, multi-agence),
25. Rendre compte à la Direction de l'agence et à la Direction générale sur l'avancement et la situation financière.

Profil

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur industriel (ou équivalent) avec une orientation Procédés, vous avez une expérience minimum de 5 ans acquise au sein d'un bureau d'études général, en techniques spéciales ou en société d'ingénierie notamment pour l'industrie de procédés.

Vous maîtrisez les processus courants des différentes phases d'un projet d'ingénierie et réalisez des plannings en distinguant les priorités.

Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel et de la communication et vous justifiez d'un bon niveau de français et d'anglais.

Rémunération selon profil et expérience.
Poste en Contrat à Durée Indéterminée.
Déplacement sur site Client.

Autres informations

Rejoindre Eras, cest aussi :

26. Intégrer un Groupe aux valeurs humaines fortes et qui favorise la mobilité interne.
27. Bénéficier de 12 jours de RTT/an.
28. Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée avec notre accord télétravail.
29. Être récompensé(e) en choisissant un mode de transport plus vert (accord mobilité durable).

Alors, envie de faire partie de laventure ERAS ?

ERAS garantit légalité des chances pour tous.

ERAS s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.