Alternant(e) assistant.e chef.fe de projets rse h/f

Rejoindre NAOS, c’est plus qu’un emploi, c’est une aventure collective porteuse de sens !


Vous souhaitez rejoindre une entreprise à raison d’être et souhaitez participer à un projet d’entreprise ambitieux et challengeant, dans un environnement varié ?


NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Alternant(e) Assistant(e) Chef(fe) de Projets RSE en contrat d'apprentissage, à partir du 14/09/2026.


Au sein de l’équipe Transformation RSE, vous assistez une Cheffe de Projets RSE au quotidien dans ses missions.


Vos Missions :


- Suivi de la stratégie de décarbonation de NAOS et déploiement du plan d'action climat inter-métiers


- Participation à la structuration du reporting de durabilité CSRD NAOS


- Contribution à la structuration de la data ESG NAOS avec focus sur les données du bilan carbone


- Veille stratégique RSE/ESG : reporting ESG et les évolutions liées à la CSRD (double matérialité, modèle d'affaires, parties prenantes), plans de transition climat et méthodologies associées et enjeux liés aux emballages.


- Participation à des webinaires en lien avec nos sujets et rédaction de comptes-rendus pour partage en interne


- Suivi de l'agenda des webinaires, congrès et évènements RSE


Notre processus de recrutement :


Il est susceptible de changer légèrement.


1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu’à 3 semaines.


2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé iCIMS.


3. Entretiens avec différents interlocuteurs.


4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.


Vos Avantages :


- Tickets restaurant avec une participation employeur de 60%


- Prime transport versée mensuellement


- Télétravail et Prime télétravail : à partir du 2ᵉ mois : 2 jours/mois - À partir de 1 an* : 1 jour/semaine (avec accord du manager)


- Mutuelle : prise en charge à 100%


- Intéressement / Participation


- 2 campagnes de ventes aux personnels avec des tarifs intéressants


- Engagement fort pour l'intégration et le développement personnel