Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales
La section "mouvements des hauts fonctionnaires" est chargée de la préparation des mouvements des hauts fonctionnaires du ministère de l'intérieur, d'une part, et de leur traduction juridique par l'élaboration et l'exécution des textes individuels de nomination, d'autre part.
Elle gère les nominations de hauts fonctionnaires aux emplois suivants :
* de chef de service, de sous-directeur, d’adjoint à un sous-directeur, de chef de bureau ou de chargé de mission dans les services centraux du ministère de l’intérieur,
* de sous-préfet (secrétaire général de préfecture, directeur de cabinet du préfet, sous-préfet d’arrondissement et sous-préfet chargé de mission) en administration territoriale,
* de direction de l’administration territoriale de l’Etat (DATE).
Au sein de la section mouvements, le titulaire du poste est chargé de l'élaboration, de la rédaction et de la publication des textes individuels de nomination des hauts fonctionnaires affectés sur des emplois de direction de l’administration territoriale de l’Etat (DATE) placés sous l’autorité des préfets:
secrétaire général pour les affaires régionales, adjoint au secrétaire général pour les affaires régionales, directeur départemental interministériel, adjoint à un directeur départemental interministériel, commissaire à la lutte contre la pauvreté, directeur de secrétariat général commun départemental.
Le titulaire du poste, en lien avec son collègue au sein du binôme, sera chargé:
* de l’exacte application des dispositions réglementaires et statutaires pour procéder aux nominations sur les emplois de DATE (publication des avis de vacance, recueil des candidatures et examen de leurs éligibilités, préparation des dossiers de l’instance collégiale et des dossiers soumis au DMATES pour validation, rédaction des arrêtés de nomination, mise à jour des tableaux de suivi);
* du suivi des candidatures et de leur recensement sur une application informatique permettant aux délégués mobilités carrière des autres ministères d’émettre un avis sur celles-ci avant audition par l’autorité d’emploi;
* de l’envoi du dossier aux autorités administratives compétentes (SGG, DGAFP, via l’application informatique SOLON);
* de la remontée d’informations sur le suivi de son activité;
* de la tenue d’un vademecum sur les nominations aux emplois de DATE.
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