Vos missions en quelques mots Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département. La Direction de la PMI et Promotion de la Santé se consacre à la prévention médico-psycho-sociale des enfants jusqu'à 6 ans, des adolescents et des familles. Elle organise des consultations sur la santé, la sexualité, la contraception, l'IVG, la maternité et la prévention des IST. Elle réalise également des bilans de santé en école maternelle. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260521001320-infirmier-responsable-adjoint-centre-pmi-css?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Diplômé d'Etat d'infirmier, vous avez une première expérience sur un poste similaire. Vous disposez de connaissances médicales, paramédicales, psychosociales, éducatives ainsi qu'en santé publique, éducation à la santé et prévention santé, des lois PMI - de planification et d'éducation familiale - de protection de l'enfance. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'écoute, vous savez observer et analyser une situation pour adapter votre mode de communication et votre posture professionnelle. Vous aimez travailler et communiquer en équipe et en réseau. La prise de parole en public ne vous fait pas peur et vous êtes capable d'animer un entretien et une réunion. Vous maitrisez les outils bureautiques (Word, Outlook, Excel). Vous disposez idéalement du permis B, nécessaire à la réalisation de vos missions lors des déplacements dans les établissements scolaires. Rémunération selon profil et expérience : Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP) régime indemnitaire en fonction du grade et du niveau de responsabilité Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle Avantages : Temps de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h/semaine Congés : 25 jours de congés annuels et jusqu'à 23 RTT/an Télétravail : jusqu'à 2 jours/semaine, si les conditions du poste le permettent Tickets restaurant : 8 € (4.80 € pour la part employeur) Pass Navigo remboursé à 75% forfait mobilité durable Pool de véhicules accessibles dans l'exercice de vos missions Participation à la mutuelle et à la prévoyance Prestations sociales et financières après 6 mois d'ancienneté : réductions culture & loisirs / vacances, aides au logement, prime et congés spécifiques : mariage, naissance, rentrée scolaire et bien d'autres ! Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels Informations complémentaires : Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD de 3 ans) Poste de la Filière médico-sociale - Catégorie A Poste basé à Ivry-sur-Seine
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