Votre mission principale sera d'assurer la fidélisation des clients et de développer le portefeuille des collectivités en représentant l'entreprise et ses solutions : Fidéliser et développer un portefeuille existant de clients d'environ 900K€ de CA (environ 250 clients) Prospecter activement de nouveaux comptes Préparer les plans de visites afin de conseiller au mieux vos clients et les fidéliser Elaborer les propositions commerciales et négociations contractuelles de manière autonome en adéquation avec la politique du groupe Suivi des commandes Assurer la veille concurrentielle et l'état du marché Conditions : Salaire fixe mensuel : 2300 à 2500€ brut mensuel, Prime d'objectif mensuelle (jusqu'à 710€ brut mensuel) Prime d'objectif maintenue les 3 premiers mois de votre embauche Prime annuelle de dépassement pour les commerciaux les plus performants (jusqu'à 25% de la rémunération annuelle brute) Autres avantages : Véhicule de fonction 5 places carte essence pour déplacement professionnel et personnel, Tickets Restaurants et Mutuelle (prise en charge à 70% par l'employeur) 27000 à 30000 € annuel
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