Spie Batignolles Énergie, entité du groupe, est un expert reconnu dans le domaine du Génie Électrique, Génie Climatique, Fluides Industriels, Réseaux d'énergie et Infrastructures Ferroviaires.
Au sein de notre filiale, spécialisée dans les travaux de CVC et plomberie, vous pilotez les chantiers dans la région des Hauts-de-France :
* Préparer et piloter le démarrage du chantier,
* Animer, coordonner votre équipe et entretenir des relations de confiance,
* Maîtriser votre budget, les délais, les contraintes et transmettre les informations essentielles au suivi du chantier,
* Veiller au bon déroulement et à l'approvisionnement en matériel,
* Collaborer et conseiller votre conducteur de travaux sur les problématiques et proposer des solutions alternatives,
* Veiller à la sécurité, à la prévention et à l’environnement, pour le bien-être de votre équipe et la protection des biens,
* Développer et maintenir des relations avec les sous-traitants et les prestataires externes.
Et si c'était vous ?
Vous êtes passionné par votre métier et les défis de grande envergure,
Votre écoute et votre disponibilité font de vous un homme d’action,
On dit de vous que vous êtes un chef de chantier responsable, qui anime son équipe avec bienveillance,
Les questions liées à la sécurité des personnes et à l’environnement vous tiennent à cœur,
Vous disposez d’au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Postulez et rejoignez notre grande famille Spie Batignolles !
Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8 000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie Batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde en transformation. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez ces valeurs ? Venez-les renforcer avec nous !
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