Graphiste (h/f)

Job Description
Vous êtes à l’aise avec la suite Adobe, les délais serrés et les palettes Pantone ? Vous avez le sens du détail, mais aussi celui du collectif ? Vous jonglez entre flyers, magazines, posts Insta et chartes graphiques sans transpirer ? Alors ce poste de graphiste à la ville de Trappes pourrait bien vous offrir un nouveau terrain de jeu… créatif et engagé.

Qui sommes-nous ?


Trappes, ville solidaire et dynamique des Yvelines, est un territoire en pleine transformation qui place l’humain et l’innovation au cœur de ses projets.


Fière de ses 34 000 habitants, elle s’appuie sur une jeunesse engagée, des partenariats prestigieux et des initiatives écologiques exemplaires, comme son réseau de chaleur-géothermie.
Bordée par la forêt domaniale de Port-Royal et la base de loisirs de SQY, Trappes offre un cadre de vie agréable et une riche palette de services de proximité.


Avec des valeurs fortes de progrès et de solidarité, la ville agit pour simplifier la vie de ses habitants et répondre aux besoins de chacun, en particulier des plus vulnérables. Trappes, c’est une ville vivante et ambitieuse, où chaque jour est une nouvelle opportunité de construire un avenir collectif.


Venez découvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunités !

Votre mission au quotidien :


Vous rejoignez la direction de la communication de la Ville de Trappes, une équipe en mouvement, portée par une ambition forte : repenser l’image de la collectivité pour mieux incarner ses valeurs. Proximité, solidarité, engagement, exigence. Voilà ce qui guide le ton, le style et le fond des messages que vous allez construire avec nous.


Vous êtes rattaché·e à la direction mais travaillez en lien étroit avec de nombreux services internes. C’est ce qui rend le poste stimulant : chaque jour, vous jonglez entre les sujets, les formats, les contraintes. Un festival ? Un budget participatif ? Une campagne sur le harcèlement scolaire ? Vous êtes au cœur des projets municipaux.


Votre rôle est essentiel pour créer des supports visuels de qualité, pensés pour être compris, vus, aimés. Vous imaginez, concevez et déclinez des visuels aussi bien pour l’impression que pour le web. Affiches, flyers, programmes, plaquettes, magazines, chartes graphiques, visuels pour les réseaux sociaux, bandeaux animés pour les panneaux numériques… Vous touchez à tout. Et vous le faites bien.


Vous avez aussi un œil sur l’unité graphique de la communication. Vous respectez la charte graphique actuelle, mais vous participez aussi à sa refonte. Rien n’est figé, tout peut évoluer avec intelligence. Vous êtes là pour maintenir une cohérence, tout en apportant du souffle et des idées.


Vous contribuez également à la stratégie visuelle des campagnes. Pas juste des exécutions, mais de vraies propositions. Vous êtes force de conseil, d’analyse et d’ajustement. Vous aimez travailler en équipe, avec les rédacteurs, vidéastes ou développeurs, en mode projet, souvent en short deadline. Pas de panique : on est plusieurs, on se soutient, et on rit souvent.


Vous serez aussi en lien avec des prestataires : imprimeurs, agences, partenaires. Vous suivez les BAT, vous préparez les fichiers, vous respectez les normes techniques. Bref, vous assurez aussi la fiabilité du rendu.


Ce que vous allez apprendre ici ? À développer une approche sensible et stratégique de la communication publique. À travailler en transversal avec des acteurs variés. À évoluer dans un environnement institutionnel en transformation. Et à faire de vos idées des visuels qui ont un impact concret sur la vie des habitants.


Vous travaillerez en open-space mais avec de vrais moments de calme (oui, on respecte vos boucles de concentration). Vous aurez accès aux outils nécessaires, et vous bénéficierez de temps pour votre veille créative. Parce qu’un bon visuel naît aussi d’un bon œil reposé.



Profil

Vos compétences utiles :


Vous avez une formation en design graphique ou en communication visuelle, et surtout, une bonne expérience de terrain. Vous maîtrisez la suite Adobe CC (InDesign, Illustrator, Photoshop) sur le bout des doigts. Si vous connaissez Figma, Canva, PlayPlay ou Premiere Pro, c’est un vrai plus.


Vous savez gérer la chaîne graphique : typographie, colorimétrie, impression, web. Vous comprenez les enjeux de la communication publique. Vous avez le sens du détail, sans vous perdre dans le pixel. Vous savez aussi analyser un brief, ajuster vos créations en fonction des publics, et tenir les délais. Même serrés.


Vous êtes à l’aise pour travailler avec d’autres profils : communicants, techniciens, agents de terrain. Vous êtes créatif(ve), curieux(se), organisé(e) et capable de défendre vos idées… sans imposer votre vision.


Vous aimez apprendre, vous avez un vrai sens de l’esthétique, et vous prenez plaisir à concevoir une affiche autant qu’à décliner un gabarit pour Insta.



Informations contractuelles

Pourquoi nous ?


La ville de Trappes offre de nombreuses opportunités pour les amoureux de la nature, avec des randonnées et activités en plein air. Mais Trappes, c’est aussi un lieu vivant, offrant des commodités modernes. Découvrez une communauté active et engagée à travers un riche tissu associatif culturel, artistique et sportif, idéal pour renforcer vos liens avec les habitants.


Vos avantages :

A la ville de Trappes, les agents bénéficient d'une politique de ressources humaines dynamique et attractive, garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.

* La rémunération compétitive est accompagnée d’une prise en charge partielle par l’employeur pour une complémentaire santé et une prévoyance à des tarifs avantageux, avec une participation communale anticipée dès 2024.
* Des initiatives innovantes, comme le congé menstruel, le soutien à la parentalité, ou encore des activités sportives et culturelles, favorisent un équilibre précieux entre vie professionnelle et personnelle.
* Le CLASC, piloté par les agents, offre de nombreux avantages comme des billetteries et séjours à tarifs préférentiels.
* Des solutions de télétravail souples (jusqu’à 3 jours par semaine), un restaurant self-service avec des tarifs attractifs, et une excellente accessibilité en transport viennent compléter ces nombreux avantages.

Cet ensemble d'avantages met en lumière l'engagement de la ville de Trappes à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.


Processus de recrutement :

Chez la Ville de Trappes, chaque candidature compte ! Nous nous engageons à examiner attentivement chaque dossier pour garantir un processus de recrutement juste et respectueux.

* Pré-sélection des candidatures : Si votre candidature est retenue, vous recevrez une invitation à participer à un entretien de recrutement.
* Délai d'étude des candidatures : Le processus d'examen des candidatures peut prendre jusqu'à deux mois. Si vous ne recevez pas de nouvelles après ce délai, cela signifie que votre candidature n'a pas été retenue.
* Entretiens : Selon le poste, le processus comporte un à trois entretiens. Pour certains métiers, des tests techniques peuvent être requis et peuvent avoir un caractère éliminatoire.
* Notification des résultats : Si votre profil n'est pas sélectionné, vous serez informé directement par un membre de notre équipe.
* Proposition d'embauche : Si vous êtes choisi en premier, vous recevrez une offre pour intégrer la ville de Trappes. Une fois votre accord donné, un courrier de recrutement vous sera envoyé.
* Constitution du dossier : Vous devrez transmettre rapidement les pièces justificatives nécessaires à la constitution de votre dossier de recrutement.
* Intégration : Vous rejoindrez votre nouvelle équipe à la ville de Trappes. Durant votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé de la part de votre manager et des ressources humaines

Si vous êtes enthousiaste ou simplement curieux(se) à l'idée de rejoindre une équipe dévouée et que vous souhaitez apporter une contribution significative, n'hésitez plus ! Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :


* Voici le message d'accueil de votre future équipe :
* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Enfin découvrez nos locaux :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !



Requirements
Savoir gérer, piloter et mener à bien un projet ou une réalisation, en mobilisant les ressources humaines, techniques et économiques et en respectant les contraintes de temps - Identifier les points forts et faibles d’un réseau social, mettre en place et utiliser les indicateurs de gestion et d’évaluation - Faciliter le suivi budgétaire du projet - Rigueur - Fort intérêt pour les médias, la communication en ligne, l’usage quotidien des réseaux sociaux et des blogs