Ingénieur / ingénieure méthodes et process (h/f)

Description du poste :
- Gestionnaire de performance -
- Mesurer les performances de l'entreprise par la collecte, la consolidation et la synthèse d'indicateurs de performance.
- Gérer la performance en facilitant l'échange entre les parties prenantes sur les données relatives à la performance, l'analyse des causes profondes et les recommandations afin de faciliter la prise de décision.
- Identifier / définir des projets d'amélioration pour atteindre les performances visées.
Le titulaire de ce poste doit être conscient des risques potentiels en matière de conformité et s'engager à agir avec intégrité, ce qui constitue le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise
- Mesurer la performance, jalon d'avion et livraison.
- Mesurer la performance du service par rapport à la contribution à ce jalon
---- Master aéronautique / Ingénieur
---- Anglais courant
---- Outils : Google sheet, Skywise
---- Pas de déplacement
---- Relation client : doit savoir se positionner, exposer aux clients (priorisation, prise de position sur sujet technique)
---- Interface entre le service et client.
Saint-Martin M90, Détachement A320
Poste de journée