OPH D'AUBERVILLIERS Le ou la chargé(e) d'opération travaux assure le suivi complet d'opérations sur le patrimoine de l'Office (réhabilitation, résidentialisation, démolition, requalification d'espaces, etc.
1. Suivi d'opérations de maîtrise d'ouvrage
Élaboration de programmes techniques et rédaction des cahiers des charges, carnets de référence.
Pilotage des procédures de consultation (AMO, MOE, entreprises).
Suivi technique, administratif et budgétaire des opérations.
Coordination des intervenants internes et externes.
Organisation des réceptions, levées de réserves et suivi des garanties.
2. Participation à la mise en oeuvre du NPNRU
Suivi des opérations portées en maîtrise d'ouvrage déléguée par Grand Paris Habitat.
Coordination interne avec GPH, en lien avec la directrice du développement.
Participation aux comités techniques et aux instances de suivi du projet.
Suivi de volets thématiques du projet
Supervision du suivi des dépenses, et engagements sur la plateforme IODA
Référent interne du projet NPNRU en lien avec la Directrice
3. Stratégie foncière et opérations immobilières
Suivi de ventes, acquisitions foncières, appui à la stratégie patrimoniale et foncière.
Échanges avec aménageurs, collectivités, notaires, directions internes.
Préparation de conventions, actes, notes d'arbitrage.
4. Concertation, partenariats, représentation
Élaboration et animation de démarches de concertation en lien avec le DSU
Représentation de l'Office dans les réunions publiques, actions de terrain ou événements partenariaux.
Présentation des projets de l'OPH auprès des habitants et partenaires.
5. Structuration d'outils et production documentaire
Suivi de l'outil de maintenance prédictive du patrimoine de l'Office.
Rédaction de documents-cadres : cahiers des charges, carnets de référence, guides internes.
Conception de modes opératoires (programmation, concertation, partenariats, etc.)
Lancement marchés spécifiques (AMO,)
6. Suivi de dossiers transversaux
Conventions avec de partenaires institutionnels
Mise à jour du PSP
Réponses à appels à projets,
Avantages
Primes annuelles
CSE
18 jours de RTT pour 39h
33 jours de congés
1 journée de télétravail/semaine
Prise en charge tickets restaurant à hauteur de 60%
Prise en charge titre de transport à hauteur de 75%
Prise en charge mutuelle à hauteur de 85%
Intéressement
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.