EXCO Lyon, structure de référence, compte environ 50 collaborateurs intervenant dans les métiers de l'expertise comptable, du commissariat aux comptes et du consulting recherche dans le cadre de son développement, un consultant / contrôleur de gestion expérimenté.
Intégré au département dédié au CONSULTING SANTE, vous participerez aux missions dans les secteurs (public et privé) du médico-social et/ou du sanitaire.
Ces missions pourront vous conduire à intervenir sur les travaux suivants :
- L'audit des données comptables et analytiques des établissements,
- Le contrôle de conformité et cohérence des données analytiques et comptables,
- Le diagnostic de la situation des établissements selon différents axes : comptable, finance et organisation,
- La cartographie des risques et identifications des seuils d'alerte,
- Le calcul des indicateurs de comparaison sectoriels,
- La projection des données financières, et définition d'axes d'amélioration,
- La modélisations et scénarios de retour à l'équilibre,
- L'accompagnement à la structuration du dialogue de gestion en vue de la contractualisation de CPOM et rédaction de fiches actions,
- L'analyse des données comptables,
- Le contrôle de données en lien avec des tableaux prédéfinis et calcul de ratios (activité, RH, comptables et financières),
- La formulation des préconisations et suivi des corrections,
- La préparation des rapports.
En rejoignant les équipes d'EXCO, vous évoluerez dans une structure dynamique et pluridisciplinaire.
Nous assurerons votre intégration et votre formation au poste. Nous aurons également à cœur de vous faire vivre une expérience riche et diverse propice à votre projet professionnel.
Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) :
- De formation comptable / gestion ou informatique de gestion, Bac+2, telle que BTS Comptabilité et gestion, DUT GEA option Gestion Comptable et Financière, DCG avec une expérience d'au moins 5 ans dans le contrôle de gestion dans le domaine médico-social
- Ou de formation Bac+4 (DSCG, Ecole de Management, Master de gestion et/ou Master Spécialisé Santé, Master Management des Organisations de Santé .) avec une première expérience dans le domaine du médio social
- Organisé, rigoureux, pédagogue, appréciant le travail en équipe et doté d'un bon relationnel.
- La pratique et la maîtrise des outils informatiques sont indispensables à ce poste, notamment EXCEL.
- La maîtrise des règles et méthodes comptables M21 et M22, des comptes administratifs/EPRD ainsi que des connaissances sectorielles sur les champs MCO, SSR, Psychiatrie, HAD, ESMS Personnes Handicapées ou Personnes Agées ou Protection de l'enfance seront un plus.
- Une première expérience en établissement sanitaire ou médico-social, au sein d'un organisme gestionnaire ou en établissement sera apprécié.
En fonction de l'implication et/ou de l'expérience, ce poste sera rapidement évolutif.
La rémunération, à définir, sera fonction du diplôme et de votre expérience ou de la connaissance du secteur. Celle-ci sera complétée
- d'un intéressement,
- d'un accord sur le temps de travail prévoyant l'attribution de 25 jours de RTT annuel
- de chèques déjeuner.
Des déplacements nationaux ponctuels sont à prévoir.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Déterminer des mesures correctives,Règles et méthodes comptables M21 et M22,Comptabilité analytique
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités comptables
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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