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Responsable bâtiment et flotte automobile h/f

cdg69
Automobile
Publiée le 20 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments Grade(s) recherché(s) Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Cadre d’emploi de référence : Techniciens territoriaux
Catégorie : B
Service : Service Patrimoine

Placé sous l’autorité hiérarchique de la DGA des services en charge de l’administration Missions / conditions d'exercice ACTIVITÉS :

Mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de patrimoine bâti
- Porter un diagnostic technique et pathologique sur le patrimoine bâti du SIREDOM
- Participer à l'analyse des besoins du SIREDOM en matière de construction/ réhabilitation
- Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement relative au patrimoine du SIREDOM

Montage, planification, coordination d'opérations de travaux et de réhabilitations du siège et des écocentres,
- Mener et suivre des études de faisabilité et de programmation
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Superviser l'organisation d'un chantier
- Veiller à la bonne application des règles techniques et des normes réglementaires

Gestion de l'entretien et la maintenance du siège et des écocentres
- Garantir la sécurité, la solidité et la sûreté des écocentres et du siège
- Élaborer un plan d'actions de maintenance sur les bâtiments
- Prendre en compte les besoins des utilisateurs et usagers
- Coordonner les missions de l’agent de maintenance et vérifier leurs bonnes réalisations

Gestion des contrats des fluides (tout site confondu) :
- Vérifier et suivre la validité des contrats de fourniture en eau et électricité (localisation et vérification des compteurs le cas échéant, participation au(x) groupement(s) de commande éventuel(s) dans ce domaine…)
- Valider les factures et suivi les consommations


Gestion du parc automobile du SIREDOM
- Assurer le suivi technique et administratif de la flotte (véhicules de service, utilitaires)
- Piloter les contrats de location ou d’entretien en lien avec le service marchés publics
- Veiller au bon état des véhicules, au renouvellement et à l’optimisation de la flotte
- Contrôler la conformité aux normes de sécurité et d’usage
- Suivre les consommations (carburant, entretien) et proposer des axes d’optimisation

Gestion de l’inventaire physique : mettre à jour à jour régulièrement les entrées/sorties de l’inventaire et effectuer un croisement avec l’inventaire comptable (en lien avec le service Finances),

AUTRES ACTIVITES
- Préparation et suivi du budget
- Encadrement d’un agent
- Rédaction de marchés publics de travaux, d’études techniques, … Profils recherchés SAVOIRS
•Code de la construction et de l'habitation
•Loi MOP
•Méthodes de diagnostic
•Techniques du bâtiment gros œuvre et second œuvre
•Connaissance du code de la commande publique et des règles de la maîtrise d'ouvrage publique
•Cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics, code du travail
•Techniques et outils de planification
•Règles de la maîtrise d'ouvrage publique
•Règlement de sécurité
•Réglementations hygiène/sécurité et formation, coordination SPS ACMO, ACFI
•Réglementation de sécurité et d'accessibilité dans les établissements recevant du public, code du travail
•Gestion budgétaire et administrative
•Lecture et analyse de plans, CCTP, DCE
•Connaissance des normes liées à la gestion de flotte automobile
SAVOIR-ETRE
•Rigoureux
•Autonome
•Organisé
•Esprit d’équipe et de coopération
•Adaptabilité
•Prises d’initiatives
•Bon relationnel
•Sens pédagogique
•Gestion du stress
•Leadership
•Force de proposition


Conditions d'exercice
Travail au siège du SIREDOM à Lisses
Déplacements fréquents
Horaires réguliers
Exposition à la pénibilité au travail (ex : risques de Troubles Musculo-Squelettiques) : niveau faible
Exposition aux Risques Psycho-Sociaux : néant

Moyens techniques :
•Ordinateur
•Téléphone portable
•EPI

Compétences
•Pack office (Word, Excel, Outlook, Teams, …)

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