Une entreprise innovante recrute un Talent Acquisition Specialist en CDD de 6 mois pour constituer et animer un vivier de talents. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les managers et HRBP pour répondre aux besoins en compétences. Le poste nécessite un Bac+5 en RH, une expérience en recrutement dalternants/stagiaires, et une maîtrise des outils de sourcing et des réseaux sociaux. Vous devez également avoir un anglais courant. Postulez dès aujourdhui pour rejoindre une entreprise qui valorise linclusion et léthique.
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