Le Centre de Gestion du Finistère est un établissement public à caractère administratif qui agit pour le compte de 426 collectivités finistériennes (communes, communautés de communes, syndicats, EHPAD...). Sa vocation première est d'assister les élus locaux dans leur rôle d'employeur et de mutualiser les moyens relatifs aux ressources humaines.
Les collectivités territoriales recherchent des personnes compétentes pour assurer leurs missions de service public. Elles font quotidiennement appel au service intérim du CDG29, afin de pourvoir des besoins ponctuels en personnel. Ce service a pour objectif d'aider les collectivités locales, dont le personnel est momentanément absent (maladie, maternité, formation, disponibilité, etc.) ou devant faire face à un surcroît d'activité. Les missions peuvent concerner tous les postes de travail, à temps complet ou non, sur des durées variables (quelques jours à plusieurs mois).
Nos interventions concernent différents métiers: administratifs, techniques (directeur des services techniques, technicien bâtiments, agent d'entretien des espaces verts, du bâtiment ou de la voirie, cuisinier, aide cuisinier, agent de restauration, ...), médicaux sociaux (agent des écoles maternelles, agent de crêche, ...), culturels (agent du patrimoine, bibliothécaire), de l'animation (directeur de centre de loisirs, animateur, agent périscolaire, ...)
Le service intérim du CDG29 en quelques chiffres :
- 150 agents employés en moyenne chaque mois
- 355 agents ont été mis à la disposition des collectivités du département
- 180 collectivités utilisatrices
- 35% de placement dans la filière technique
Dans ce cadre, le service intérim du Centre de gestion de la Fonction publique territoriale du Finistère recrute pour une de ses collectivités un responsable ALSH (F/H) dans le centre Finistère.
Missions : en accueil de loisirs 3-10 ans
-Piloter le projet pédagogique
-Animer les activités et accompagner les différents publics
-Suivi administratif du service
-Gérer et animer l'équipe d'animation
Temps de travail : Temps complet
Durée du contrat : 2 mois du 1er juillet au 31 août 2024
Pour occuper cette fonction, le BAFD est indispensable et expérience significative sur un poste similaire
Avantages :
- aide au transport au delà de 20 km aller pour se rendre sur le lieu de travail
Experience: 2 Mois
Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir des supports de communication et d'image,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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