Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Responsable de chantier CVC ? Plomberie / Chauffage / Climatisation (H/F) Type de contrat : CDI Rémunération : entre 2 800 € et 3 100 € brut / mois, selon profil et expérience Localisation : Vannes (56) ? déplacements départementaux, sans découché dans le fonctionnement habituel Statut : Technicien confirmé / Encadrement de proximité Avantages : RTT, intéressement et participation, panier convention du bâtiment, véhicule de service, matériel informatique, mutuelle Un poste clé au cœur de chantiers techniques à forte valeur ajoutée Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire en génie climatique et plomberie, intervenant sur des chantiers tertiaires et publics exigeants (bâtiments départementaux, hôpitaux?), avec une forte culture du travail bien fait et de la responsabilité terrain. Ici, le responsable de chantier n'est pas un simple exécutant : il pilote, organise, réalise et incarne l'entreprise sur le terrain. Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, avec des projets concrets et visibles, au sein d'équipes à taille humaine. Vos missions En véritable responsable de chantier opérationnel, vous prenez en charge vos chantiers de A à Z. Vous assurez la préparation, l'organisation et le suivi des travaux en plomberie, chauffage et climatisation, tout en restant très présent sur le terrain. Vous réalisez vous-même une grande partie des travaux et encadrez 1 à 5 collaborateurs selon la taille du chantier. Interlocuteur privilégié du client, vous veillez au respect des délais, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité. La dimension administrative reste volontairement limitée et liée au suivi du chantier (environ 2 à 4 heures par semaine), afin de conserver un poste majoritairement terrain. Le cadre de travail est équilibré (37 h, RTT), avec véhicule de service, outils informatiques, mutuelle, intéressement et participation, ainsi que des perspectives d'évolution, notamment vers un poste de chargé d'études. Nous recherchons un professionnel expérimenté et polyvalent, issu de la plomberie, du chauffage et/ou de la climatisation, capable de gérer un chantier dans sa globalité. Un parcours de chef d'équipe minimum est attendu, avec une évolution vers un rôle de responsable de chantier. Autonome et organisé, vous êtes à l'aise dans la relation client et savez prendre des décisions sur le terrain. Les profils issus de l'industrie sont acceptés s'ils disposent d'une solide base technique et d'une culture chantier. Le poste s'adresse à un candidat mobile à l'échelle du département, souhaitant s'inscrire durablement sur des projets variés. Vous intégrez une structure à taille humaine, où technicité, confiance et responsabilisation sont centrales. Les chantiers, principalement en tertiaire et secteur public, sont variés, sans logement collectif, avec des équipes stables. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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