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H/f - responsable de site (cdi)

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CDI
Leaderia
Responsable de site
Publiée le 9 mars
Description de l'offre

Depuis plus de 40 ans, notre client régale les amateurs de produits authentiques et fait rayonner l'univers fromager en valorisant un savoir-faire artisanal exigeant et un ancrage territorial. Groupe agroalimentaire français en développement, il s'appuie sur plusieurs sites de production à taille humaine. Dans le cadre de son évolution et de la consolidation de ses organisations, il recrute un (e) Responsable de site pour accompagner la structuration et la performance de l'un de ses sites de production, basé en Normandie. Rattaché (e) au Directeur Général, vous êtes garant(e) du fonctionnement global du site, tant sur les plans opérationnel, humain, qualitatif et économique. Vos principales missions : Pilotage opérationnel de la production : - Organiser et superviser la production quotidienne (planning, priorités, volumes, ressources), tout en veillant au respect des recettes et process. - Suivre les indicateurs de performances Management de proximité : - Encadrer et animer l'équipe de production (une 10aine de collaborateurs) - Accompagner les collaborateurs sur le terrain (savoir-faire, bonnes pratiques, posture sécurité) et développer les compétences et la polyvalence. Qualité, hygiène et sécurité : Installer une culture de rigueur, sécurité, qualité et responsabilisation Pilotage de la performance & amélioration continue : Analyser les résultats du site, proposer et conduire les projets d'amélioration continue et moderniser les méthodes de travail / process. Expertises et compétences : - Expérience confirmée en production dans un environnement agro-alimentaire, sur un site à taille humaine. - Expertise impérative dans l'univers du fromage, maitrise des outils et technologies associées au process de fabrication et affinage. - Capacité à organiser, planifier et prioriser l'activité de production (équipes, volumes, aléas, en phase avec les appros et stocks). - Expérience solide en management direct d'équipe, avec conduite du changement et animation d'équipe terrain - Goût pour la structuration et l'amélioration continue, et sensibilité aux enjeux de rentabilité. - Sensibilité aux savoir-faire artisanaux et aux produits traditionnels Vos atouts personnels - Leadership & assertivité : capacité à fédérer, à s'imposer, à installer un cadre de travail structurant et poser des limites. - Pragmatisme : orienté solutions, culture du terrain et sens de l'efficacité opérationnelle. - Capacité à accompagner le changement, à faire évoluer des pratiques historiques et à maintenir le cap dans la durée. - Rigueur, exigence, fiabilité (tant sur les dimensions qualité / sécurité / process qu'humaines).

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