Rejoignez-nous en tant que responsable ressources humaines pour piloter l'évolution de notre culture d'entreprise et accompagner les transformations structurelles. Votre rôle sera crucial dans la conception et le déploiement de programmes favorisant l'engagement, l'amélioration de la Qualité de Vie au Travail (QVT) et la prévention des risques psychosociaux. Vous agirez comme un véritable partenaire auprès du management pour le développement des équipes, l'accompagnement au changement et la gestion des conflits. Compétences essentielles : Excellente intelligence émotionnelle, sens aigu de la négociation et capacité démontrée à instaurer une communication interne efficace.
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