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Directeur de supermarché (h/f) - parcours certifiant

Orléans
LIDL
Directeur supermarché
57 000 € par an
Publiée le 3 mai
Description de l'offre

Offre n° 2070994 Directeur de Supermarché (H/F) - Parcours certifiant

Travailler chez Lidl, c’est bien plus qu'un job ! C’est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire nos clients. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une entreprise en pleine croissance où votre leadership et votre réactivité seront au cœur de l’expérience client. Votre mission est de fédérer une équipe dynamique pour assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite une disponibilité certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation.


Missions

* Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants.
* Optimiser la satisfaction client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d’attente en caisse.
* Assurer l’approvisionnement en adéquation avec les besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier.


Profil

* Vous adoptez naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue.
* Vous savez organiser et gérer les priorités.
* Vous êtes réactif et avez le goût de la performance.

Si vous avez répondu oui à ces questions, n’hésitez pas à rejoindre la #TeamLidl.


Expérience requise selon votre situation

* BAC+2 avec 5 ans d'expérience en management
* BAC+3 ou 4 avec 2 ans d'expérience en management
* BAC+5 avec ou sans expérience en management


Avantages

* Rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l’embauche, 56 733 € après 1 an, 59 321 € après 2 ans et 63 028 € après 3 ans.
* Un salaire versé sur 13 mois.
* Une voiture de fonction à l’issue de la période d’essai.
* Une prime de participation et/ou d’intéressement selon les résultats de l’entreprise.
* Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique.
* Des possibilités d’évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur ou d’autres postes de Responsable transverses.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.


Type de contrat

Contrat CDI


Informations supplémentaires

* Secteur d’activité : Supermarchés
#J-18808-Ljbffr

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