Un emploi de rêve dans le numérique
Vous êtes passionné(e) par le monde digital et cherchez un emploi qui vous permettra d'exprimer vos compétences créatives ? Nous sommes à la recherche d'un Chargé de Communication Junior en Alternance pour rejoindre notre équipe dynamique !
Mission :
Nous recherchons un jeune professionnel motivé pour occuper le poste de Chargé de Communication Junior en Alternance. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes pour développer et mettre en œuvre des stratégies de communication innovantes.
* Gestion des réseaux sociaux : Animer et gérer les comptes de l'entreprise sur les différentes plateformes sociales (Facebook, Instagram, LinkedIn, etc.).
* Amélioration de la visibilité de l'entreprise : Développer et mettre en œuvre des stratégies pour accroître la notoriété et la présence en ligne.
* Création de supports de communication divers : Concevoir et produire divers supports de communication (flyers, brochures, newsletters, etc.) pour promouvoir les services et réalisations de l'entreprise.
* Accompagnement des chantiers pour des rendus vidéo et photos : Se rendre sur les chantiers pour capturer des photos et vidéos de qualité, illustrant les projets en cours et finalisés.
* Montage et retouches photos/vidéos : Assurer le montage et les retouches des contenus visuels pour garantir un rendu professionnel et attractif.
* Amélioration de la communication interne : Harmoniser les documents et les informations pour améliorer la cohérence et l'efficacité de la communication au sein de l'entreprise.
* Mise à jour du site internet : Actualiser régulièrement le contenu du site web de l'entreprise pour qu'il reflète les dernières réalisations
Profil souhaité :
* Souriant(e) : Vous possédez un excellent relationnel et savez maintenir une attitude positive et accueillante.
* Force de proposition : Vous êtes proactif(ve) et capable de suggérer des idées innovantes pour améliorer les stratégies de communication.
* Bonne maîtrise des réseaux sociaux : Vous savez comment les utiliser efficacement pour atteindre les objectifs de l'entreprise.
Exigences minimales :
* Pré-requis BAC +2 validé– Préparation Bac+3
* Chaque candidature sera étudiée par nos soins après réception de votre dossier de candidature.
Rémunération :
* Rémunération: De 43% à 100% du SMIC ou du salaire minimum conventionnel.
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