Infirmièr (e) d'diplômé d'etat (h/f/x)

Critères de l'offre

1. Métiers :

Infirmier diplômé d'Etat (H/F)
2. Compétences :

Permis B
3. Lieux :

Achères (78)
4. Conditions :

CDD2 000 € - 2 500 € par moisTemps Plein

Présentation de la Croix-Rouge

La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.

La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 2000 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (SPADA, CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 190 établissements en France.

Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'accompagnement en santé, l'accès au logement et l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale ainsi que la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.

La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en œuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.

En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.

Poste

La Croix-Rouge française recherche

1 IDE (H/F/X)

En CDI à temps plein

Equipe Mobile Santé Précarité des Yvelines

Votre mission : soigner autrement

Vous êtes infirmier·ère et avez envie d'exercer autrement? Rejoignez une équipe mobile engagée, qui va à la rencontre des personnes en grande précarité, partout dans les Yvelines : en rue, en structure d'hébergement, en accueil de jour, en bidonville etc.

Pas de blouse blanche, ni de soins techniques : on soigne autrement ; en parlant, en écoutant, en orientant.
L'objectif ? Créer du lien, évaluer les besoins en santé, accompagner les personnes vers des parcours de soins adaptés, et proposer des actions collectives de prévention.

Vos missions principales :

5. Réaliser des bilans de santé et orienter les personnes vers les parcours de soins adaptés
6. Création et Participation à des actions collectives : ateliers de prévention, éducation à la santé, animations thématiques
7. Travailler en lien étroit avec les équipes sociales, médicales et médico-sociales du territoire
8. Sensibilisation des équipes sociales à la dimension du soins et participation aux temps d'échanges des situations complexes.
9. Participer à la dynamique de l'équipe EMSP (réunions, groupes de travail), en constante évolution
10. Contribuer aux campagnes de dépistage et de vaccination, en lien avec les partenaires (PASS, LHSS, ARS, etc.)
11. Ce que nous offrons :

Une équipe dynamique, bienveillante et engagéeUn poste polyvalent, mobile et humain, avec du sensDes temps d'échange, de réflexion et de construction collectiveUn accompagnement à la prise de poste et à la compréhension du public ciblé

Profil du candidat

Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous !

12. Diplôme d'État Infirmier·ère + inscription à l'Ordre obligatoire
13. Permis B indispensable (déplacements quotidiens sur tout le département)
14. Aisance relationnelle, capacité d'adaptation, goût du travail en équipe pluridisciplinaire
15. Intérêt pour le travail en lien avec des personnes en grande précarité
16. À l'aise en consultation individuelle, comme dans l'animation collective.


Rejoignez-nous

17. Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes?
18. Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
19. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle.
20. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
21. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.


Date de prise de poste souhaitée

DES QUE POSSIBLE


Informations pratiques liées au poste

Précisions sur la rémunération :

22. La Rémunération minimale (fixée par la convention collective) pourra être réévaluée avec la reprise de votre ancienneté dans cet emploi
23. Reprise d'ancienneté : 100%
24. La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle

Précisions sur le poste :

25. Contrat CDD
26. Temps plein

Prime de fin d'année : OuiSégur 1 : OuiSégur 2 : Oui