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Scrum master ops h/f

Niort
CDI
Wemoov
Scrum master
De 43 000 € à 48 000 € par an
Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre

WEMOOV RECRUTE !

Créée en 2017 et dirigée par d'anciens informaticiens, Wemoov est une jeune Startup dynamique.

Depuis nos locaux nantais, nous rayonnons sur le Nord-Ouest de la France (Nantes, Rennes, Angers, Vannes, Cholet, Brest, Niort) en accompagnant nos clients (Grands comptes, Start-Ups, PME) dans leurs évolutions digitales.

Notre coeur d'activité est la prestation de services en informatique dans les domaines de l'infrastructure systèmes et réseaux et du développement.

ESN oui ! Mais pas que L'écoute, la proximité et la transparence sont les maîtres-mots qui nous guident.

Wemoov est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.

Chez Wemoov, l'humain est au coeur de notre projet d'entreprise !

Wemoov est engagée dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Votre rôle

Au sein du département Solutions Digitales, vous rejoignez un collectif passionné pour accompagner et coordonner un pool OPS dédié aux équipes de Build. Votre mission : être le moteur de l'exploitabilité et le garant de la fluidité entre réalisation et production.

Vos responsabilités

Animation & Coordination (Le coeur du rôle) :

- Facilitation : Partage des bonnes pratiques au sein du pool OPS et animation des rituels.
- Pilotage : Suivi de la capacité à faire (vélocité/charge), gestion de la continuité d'activité et reporting consolidé.
- Représentation : Porter la voix du pool OPS au sein de la communauté des Scrums du département.

Accompagnement Opérationnel (Le Build & Run) :

- Supervision de la mise à jour des environnements et de l'application des règles de sécurité (flux, conformité).
- Garantie de la qualité documentaire : validation des fiches d'exploitation et modes opératoires (notamment pour les interventions en heures non ouvrées).
- Coordination avec les équipes Change / Release Management.

Livrables attendus

- Reporting hebdomadaire d'avancement des sujets OPS.
- Supports d'animation pour les points d'équipe.
- Validation des livrables techniques (supervision, fiches d'exploitation, plans de PRA) avec l'appui d'un référent technique.

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