Publiée le 17 juin
Mission du poste
Description du poste
RAISON D’ETRE :
Le chargé de mesure assure la mesure : en mettant à disposition le matériel (capteurs, acquisition…), en contrôlant le fonctionnement de la chaine de mesure (mannequins, capteurs…) et en collectant et traitant les données recueillies. Il réalise également la préparation des mannequins et des impacteurs avant mise à disposition pour les essais.
ACTIVITES PRINCIPALES
- Préparer le banc et son environnement (mise en place de l’OSE, des calibrations, des pulses, des impacteurs, etc.)
- Assurer la sécurité autour du banc
- Lancer l’essai
- Réaliser la maintenance de premier niveau du banc
- Assister à la maintenance préventive du banc
- Alerter SIT en cas de dysfonctionnement du banc
- Surveiller le fonctionnement du banc
- Enregistrer les données impactant le résultat d’essai
- Assurer la conformité de tous les équipements nécessaires pour la réalisation de l’essai
- Préparer les mannequins et les impacteurs
ACTIVITES SECONDAIRES
- Contrôler la qualité des résultats (surveillance, comparaison inter laboratoire ; etc.)
- Être force de proposition pour optimiser les missions du poste
ACTIVITES SPECIFIQUES
- Mettre en place les chaines de mesures TUM
- Précision de tir (catapulte directe / piéton)
- Respect des courbes de consigne (Ancrages / catapulte inverse)
Qualifications
FORMATION
- Bac professionnel au Bac +2 Technique (mécanique principalement ou maintenance, voir physique)
EXPERIENCE
- Profil opératinnel, goût de terrain
Informations supplémentaires
En nous rejoignant, vous intégrerez une entreprise à dimension internationale avec des activités diversifiées. Vous aurez l’opportunité de développer vos compétences ou d’appréhender de nouveaux métiers en fonction de votre sensibilité. UTAC prône l’égalité des chances et favorise l’équité pour tous.
UTAC est en constante évolution pour s’adapter à son marché et ses clients, nous comptons sur votre agilité pour contribuer à la réussite du groupe.
Nous vous offrons :
- Rémunération brute annuelle versée sur 12 mois
- Une prime de transport selon votre lieu d’habitation
- Prime de participation
- Congés payés, congés d’ancienneté et RTT
- Un accord de télétravail
- Restaurant d’entreprise ou tickets restaurants selon les sites de travail
- Une mutuelle obligatoire avec de bons niveaux de remboursements
- Un compte épargne temps
- PEE
- PERECO avec abondements
Avantages CSE, etc…
