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Chargé de formation - en alternance h/f

Nîmes
Alternance
Groupe Alternance Nîmes
Chargé de formation
De 486 € à 1 802 € par mois
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Groupe Alternance Nîmes fait partie du GROUPE ALTERNANCE, créé en 1998 et qui compte plus de 70 établissements dans toute la France.

Implanté depuis 2016 à Nîmes et depuis 2025 à Alès, nous sommes spécialisés dans l'alternance et nous proposons des formations de Bac +2 à Bac +5 dans le domaine tertiaire.

Sans frais d'inscription, nos formations sont prises en charge par les OPCO et rémunérées en alternance.

À Nimes, nous vous proposons :

3 formations Bac +2 :
- BTS Management Commercial Opérationnel (MCO)
- BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC)
- BTS Gestion de la PME (GPME)

Mais aussi 3 formations Bac +3 :
- BACHELOR Responsable de Développement Commercial (RDC)
- BACHELOR Chargé de Ressources Humaines (CRH)
- BACHELOR Management et Gestion d'Entreprise (MGE)

Enfin, nous proposons 2 formations Bac +5 :
- MASTÈRE Manager des Ressources Humaines (MRH)
- MASTÈRE Manager des Organisations (MDO) Depuis sa création en 1998, GROUPE ALTERNANCE est un acteur incontournable de la formation en alternance, avec plus de 70 établissements partout en France. Installé à Nîmes depuis 2016, nous proposons des formations spécialisées dans le domaine tertiaire, du Bac +2 au Bac +5.

Dans le cadre d'un BACHELOR européen en Ressources Humaines (CRH) en alternance, une de nos entreprises partenaires, experte de la santé à domicile, recherche son futur alternant à Caissargues (Gard -30).

Vos missions :
- Recueillir et analyser les besoins de formation en collaboration avec les managers
- Contribuer à l'élaboration du plan de développement des compétences
- Organiser la logistique des formations : convocations, réservation de salles, gestion des supports pédagogiques
- Assurer le suivi administratif et budgétaire des actions de formation (inscriptions, émargements, évaluations)
- Participer à la sélection des prestataires externes et au suivi des relations avec les organismes de formation
- Mettre à jour les tableaux de bord et assurer un reporting régulier des actions menées
- Veiller à la conformité réglementaire des dispositifs de formation en lien avec les obligations légales

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