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Hote(esse) de caisse polyvalent(e) (h/f)

Saint-Quentin
Intermarché
Caissier
Publiée le 9 octobre
Description de l'offre

Description du poste


En tant qu'Hôte(sse) de Caisse, vous serez responsable de fournir un service client de premier ordre tout en effectuant des transactions précises et efficaces à la caisse. Vos principales responsabilités incluront :

* Accueillir chaleureusement les clients à la caisse et les assister dans leurs achats.
* Encaisser les articles avec précision et traiter les transactions financières à l'aide de notre système de caisse.
* Répondre aux questions des clients concernant les prix, les produits et les promotions.
* Maintenir une caisse propre et bien organisée, en veillant à ce que toutes les transactions soient enregistrées de manière précise.
* Contrôler les caddies, sacs, paniers, manteaux, etc afin de limiter la démarque.

Vous serez également amené(e) à réaliser des tâches d'Employé(e) libre service dans les rayons et notamment des remplacements au rayon Boulangerie Pâtisserie (environ 10 semaines par an). Il s'agira de réceptionner et contrôler les livraisons, de mettre en pousse des produits cru surgelé, de lamer le pain, de cuire la viennoiseries et finalement d'assurer les étiquetages et la mise en rayon.


Qualifications


Vous possédez une vraie appétence pour le secteur du Commerce. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à conseiller, accompagner et satisfaire les clients.

Vous êtes volontaire et faites preuve de polyvalence de manière à gérer une activité magasin intense.

et vous aimez le travail en équipe.

1ère expérience dans l'un des domaines (caisse ou boulangerie) souhaitée



Informations supplémentaires


Vous intégrerez une équipe CAISSE et BOULANGERIE, compétente et surtout solidaire. Vous serez accompagné(e) par vos responsables et vos collègues car dans notre magasin, personne n'est laissé de côté. Et si vous êtes volontaire et investi(e), vous gagnerez vite en compétences.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive composée d’un salaire sur 13 mois,50% de votre mutuelle pris en charge, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats

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