Médecin pédiatre h/f

Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Le descriptif de poste : Nous recrutons, dans le cadre de notre partenariat avec le Centre Hospitalier de Chaumont situé en Haute-Marne, un Établissement de santé de proximité, accueillant environ 350 lits et places, présentant une diversité de soins, des services spécialisés en médecine, chirurgie, obstétrique, gériatrie, cardiologie, pneumologie, une maternité et un service d'urgences, un Médecin Pédiatre - H/F, dans le cadre d'une mission en intérim.

- Présentation de l'Etablissement :
*Un Établissement de santé de proximité ;
*Plateau technique : plateau technique complet, laboratoire, radiologie conventionnelle, scanner ;
*Activités de médecine et spécialités : médecine, chirurgie, obstétrique, gériatrie, cardiologie, pneumologie, maternité, urgences.

- Présentation des missions principales :
Vous avez pour missions principales :
*Assurer le bon fonctionnement du service dont vous avez la charge ;
*Organiser l'admission des Patients en fonction de leur état de santé et en veillant à leur sécurité ;
*Participer à la mise en place du projet médical ;
*Garantir la bonne tenue du dossier patient en respectant les bonnes pratiques, les protocoles et procédures en place au sein de l'Etablissement ;
*Assurer un relationnel avec les correspondants (Médecins Spécialistes) et les équipes de l'Etablissement.

- Présentation des caractéristiques du remplacement :
*Remplacement en Service Pédiatrie ;
*Mission principale : prise en charge des patients du Service, travail en collaboration avec l'équipe soignante et participation à la coordination des soins pour garantir une prise en charge optimale et de qualité des patients ;
*Dates du remplacement : dès que possible jusqu'à la fin de mois ;
*Horaires en journée, astreintes en fonction des besoins du Service ;
*Rémunération : forfait taux horaire.

Rattachement hiérarchique : la Direction.