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Chef de projet - niort h/f

Niort
CDI
SII
De 38 000 € à 45 000 € par an
Publiée le Il y a 6 h
Description de l'offre

Profil

Le profil recherché est celui d'un pilote SI capable de structurer, coordonner et organiser les travaux de la DTSI. Idéalement issu(e) d'une formation Bac +5, tu justifies d'au moins 3 ans d'expérience sur des projets menés en cycle en V comme en Agile.

Tu disposes d'une expérience significative dans le secteur des mutuelles ou de l'assurance, indispensable pour appréhender les enjeux fonctionnels et réglementaires du périmètre.

Mission

En tant que Chef de Projet (F/H), tu piloteras des chantiers « Système d'Information » liés aux avantprojets et projets menés pour les Directions Métiers. Tu prendras en charge le cadrage, l'organisation et le suivi opérationnel des travaux, depuis les phases amont jusqu'à la livraison.

Tu assureras le pilotage et le chiffrage des études préalables, puis la gestion d'un ou plusieurs projets SI, tant sur les aspects management que coordination. Tu animeras les équipes projet et les pilotes techniques, et veilleras à la bonne exécution des engagements pris lors du lancement, en garantissant l'aboutissement des projets dans les délais et le périmètre définis.

Notre Agence

Rejoindre SII Atlantique, c'est intégrer une communauté de 260 ingénieurs animés par le collectif, le partage et la convivialité. Tu évolueras auprès de clients Grands Comptes, PME et ETI, ce qui te permettra de développer des compétences techniques, fonctionnelles et méthodologiques variées.

Tu bénéficieras d'un accompagnement personnalisé grâce à tes référents - manager, RH, administratif - ainsi que de formations régulières et de nombreux espaces d'échange où tes idées ont toute leur place, comme les Speak Ups, ateliers ou réunions d'agence.

La vie d'agence, c'est aussi des moments conviviaux : petits-déjeuners, afterworks, soirées, événements sportifs, et une intégration soignée dès ton arrivée.

Côté avantages, tu profites d'un positionnement salarial juste et équitable, de la participation, des tickets restaurant, d'une mutuelle et des services du CSE. Des chèques vacances et de fin d'année complètent le dispositif, tout comme dix jours de RTT et un accord de télétravail.

Les déplacements sont facilités grâce aux indemnités kilométriques vélo ou à la prise en charge à 75 % des transports, et des solutions de crèche sont proposées. L'agence s'inscrit également dans une démarche provélo avec ateliers de réparation et communauté vélotaf, et s'engage dans des actions solidaires, du mécénat de compétences et le soutien aux acteurs locaux.

Groupe SII

Qui sommes-nous ?

Le groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. En 2026, pour la 9ème année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work®.

Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.

Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together !

Cette promesse représente notre ambition commune : construire un futur technologique ensemble, dans un cadre où l'expérimentation et l'autonomie sont encouragées, où les innovations sont au coeur de nos actions, et où chaque collaborateur trouve épanouissement professionnel et responsabilisation au sein d'un collectif enthousiaste et inclusif.

En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte d'engagement LGBT+ avec l'Association l'autre Cercle et sommes une entreprise Handi-accueillante.

Let's Tech Together incarne ce que nous sommes et ce que nous aspirons à être : une entreprise dynamique, innovante et humaine. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !

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