Description du poste
SITUATION DE TRAVAIL :
1 poste est ouvert à l'agence retraite de Limoges (Haute-Vienne-87)
FORMATION INTERNE : 2 semaines au siège à Limoges
Du 01/06/26 au 12/06/ : formation en présentiel à Limoges
Le 15/06/26 : affectation à l'agence
Prise en charge des frais inhérents aux déplacements.
Profil recherché
Vos compétences
COMPETENCES :
Maîtrise des techniques de relation client et téléphonique
Qualités relationnelles (écoute et pédagogie)
Maîtrise des outils bureautiques
Aptitudes organisationnelles.
Esprit d'équipe
Votre formation
FORMATION : Minimum Bac, de préférence dans les domaines relation client, gestion.
Informations complémentaires
REMUNERATION :
Niveau 3 de la classification des employés et cadres du régime général de la sécurité sociale
Soit .57 € bruts mensuels (soit € annuels répartis sur 14 mois) + Prime d'accueil de 6 %
Avantages : Complémentaire santé et prévoyance, horaires variables sauf contraintes de service, Bénéfice des oeuvres sociales du CSE, RTT, gratification annuelle, prime de vacances (sous conditions de présence), parking et restaurant d'entreprise ou tickets restaurants.
REF : 23-26
DATE LIMITE DE CANDIDATURE : 17/05/
DATE DE PRISE DE FONCTIONS : 01/06/
CONTRAT : 1 poste CDD temps plein
DUREE : 4 mois
LIEU DE TRAVAIL : Agence Retraite de Limoges.
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