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Conseiller service après-vente f/h (basé à flers)

Condé-sur-Noireau
Hiring & Apply
Publiée le 13 mai
Description de l'offre

Rejoignez le groupe BodemerAuto – Leader de l’après‑vente automobile en Bretagne & Normandie

« Ce sont les Femmes et les Hommes qui font nos concessions ! » – Alain DAHER, Président du Groupe Bodemer

Élu Meilleur Employeur 2025 par le magazine Capital, le Groupe Bodemer mise sur les métiers de l’après‑vente comme véritables métiers d’avenir.


Qui sommes‑nous ?

* 38 concessions réparties en Bretagne et en Normandie
* Plus de 1 800 collaborateurs passionnés
* Des équipes stables, engagées et tournées vers l’excellence


Le poste : Conseiller‑service Mécanique / Carrosserie (H/F)

Intégré(e) à l’atelier de Renault Flers, vous bénéficierez d’investissements continus dans des équipements récents et performants, pensés pour améliorer durablement vos conditions de travail.


Vos missions principales

* Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins mécaniques et carrosserie
* Établir les devis, planifier les interventions et suivre leur réalisation
* Coordonner les équipes techniques afin d’assurer le respect des délais et de la qualité
* Garantir la satisfaction client en veillant à la conformité des réparations
* Participer aux réunions d’atelier et contribuer à l’amélioration continue des process


Environnement de travail

* Atelier chauffé et ergonomique
* Organisation optimisée pour favoriser productivité et qualité
* Climat social positif et esprit d’équipe solide
* Encadrement par le Chef d’atelier et accompagnement de professionnels expérimentés


Profil recherché

* Formation technique (BTS, CAP, Bac Pro…) en mécanique ou carrosserie
* Passion du travail bien fait et sens du détail
* Esprit d’équipe, bonne communication et capacité à concilier qualité et productivité
* Volonté d’évoluer dans un groupe qui investit dans ses talents


Ce que nous vous offrons

* Rémunération attractive + primes de performance
* Formations continues et certifiantes pour développer vos compétences
* Opportunités d’évolution : 80 % de nos managers sont issus de la promotion interne
* Dialogue social constructif et écoute active
* Accompagnement pour la parentalité et le handicap
* Jours d’absence autorisés pour missions de service public (pompiers volontaires, réserves opérationnelles…)
* Un cadre où chaque collaborateur peut réellement trouver sa place


Prêt(e) à construire votre avenir avec nous ?

Si vous êtes animé(e) par la volonté d’évoluer durablement dans un groupe qui croit réellement en votre métier, postulez dès maintenant et rejoignez l’aventure BodemerAuto !

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