Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, notre client est reconnu pour la qualité et la performance de ses produits et services. Il oeuvre chaque jour à proposer une mobilité intelligente, respectueuse de chacun et de l'environnement.
Dans le cadre d'un remplacement, notre client cherche à recruter un(e) Coordinateur (-trice) Santé-Sécurité pour ses activités en Ile-de-France.
Rattaché(e) directement au Manager Santé-Sécurité National, le/la candidat(e) retenu(e) aura en charge de :
Piloter et orienter
* Communiquer les indicateurs de performance et de pilotage de la santé sécurité
* Assurer l’analyse qualitative des indicateurs de performance
* Contribuer à la définition et la mise en œuvre de la stratégie santé sécurité environnement
* Animer la levée des plans d’actions suite à audit Qualité interne/Santé Sécurité/Environnement
Accompagner et soutenir la montée en compétence
* Identifier à travers les outils du Groupe les leviers d’amélioration de la performance santé sécurité
* Animer les plans d’action avec les responsables concernés
* Identifier les besoins et moyens favorisant la montée en compétence des équipes en santé et sécurité
* Suivre la progression des équipes et au besoin, définir des mesures d’accompagnement complémentaires
* Être un acteur de terrain dans le cadre d’audits sécurité et d’aide à l’amélioration des outils et méthodes des équipes
* Assurer la conduite d’audits santé sécurité (ISO 45001) et environnementaux (ISO 14001)
Standardiser et améliorer
* Identifier et/ou capter les manquements/besoins en standardisation du système de management de la santé sécurité
* Accompagner/former les opérationnels dans leur montée en compétence à travers des documents adaptés à leur activité et leur permettant de développer une culture de prévention
Communiquer et animer
* Piloter les sujets santé sécurité de manière transverse avec l’ensemble des équipes managériales du périmètre
* Devenir l’ambassadeur du service HSE sur son périmètre
* Mettre à la disposition des équipes des supports de communication adaptés HSE, s’assurer de leur appropriation
Pour réussir dans cette fonction, les principales qualités du/de la candidat(e) doivent être :
* Maîtrise des directives, normes et règlementation relatives à l’activité ascenseur, escalier mécanique et porte automatique
* Maîtrise des directives, normes et règlementation relatives à la santé, sécurité au travail, environnement
* Maîtrise des outils bureautiques
* Connaissances des produits, méthodes et des activités (montage, SAV, réparation, modernisation)
* Capacité d’adaptation
* Capacité relationnelle
* Capacité d’analyse et de synthèse
* Capacité d’expression orale et écrite
* Capacité organisationnelle
* Capacité managériale
* Capacité de leadership
* Sens du service
-Pragmi'Via Recrutement est le 1er cabinet de recrutement de professionnels HSE et QHSE de France.
Pragmi'Via Recrutement est une société de Groupe Pragmi'Via, société spécialisée dans les métiers de l'HSE et du QHSE.
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