Électricien (h/f)

Électricien (H/F)

Autres CDI Temps complet Hôpital Robert Schuman

UNEOS, qui sommes-nous ?

L’Association Hôpitaux Privés à but non lucratif de Metz est un groupe de santé de référence sur le territoire Nord Lorraine, situé à une heure de Paris en TGV, qui gère 5 établissements sanitaires et médico-sociaux (Hôpitaux Robert Schuman et Belle-Isle, EHPAD Sainte-claire, Sainte-Marie et De La Salle) situés sur un bassin de plus de 600 000 habitants.

Nous sommes une Association à but non lucratif, membre de la Fédération des Etablissements et d'Aide à la Personne (FEHAP). Nous comptons un total d’environ 2 000 collaborateurs et 1 154 lits, places et postes en Médecine et Chirurgie Spécialisées, Dialyse, Psychiatrie, SSR, HAD, EHPAD, USLD et SSIAD.

Nous recherchons aujourd’hui un Electricien (H/F) en contrat à durée indéterminée.

Vos principales missions

Maintenance et dépannage

1. Réaliser le diagnostic de pannes et la remise en état des installations électriques (courant fort et faibles) et des équipements CVC
2. Intervenir sur les installations basse et moyenne tension
3. Effectuer les interventions de maintenance préventive et curative

Conformité et sécurité

4. Assurer la mise en conformité des installations selon la réglementation en vigueur
5. Mettre à jour et contrôler les plans, schémas et repérages électriques
6. Identifier les risques électriques et techniques et mettre en œuvre les mesures de sécurité adaptées

Organisation et suivi

7. Accompagner et superviser les prestataires et fournisseurs lors de leurs interventions
8. Participer au suivi des contrôles réglementaires avec les organismes agréés
9. Contribuer à la mise en place et à l’utilisation de la GMAO et à la gestion des stocks de matériel
10. Rédiger ou mettre à jour des procédures de maintenance

Polyvalence technique

11. Intervenir ponctuellement dans d’autres domaines techniques selon les besoins du service :
12. CVC (chauffage, climatisation, traitement de l’air)
13. Plomberie
14. Serrurerie, menuiserie, quincaillerie

Compétences techniques requises

Electricité :

15. Courant forts (BT/MT)
16. Courants faibles : appels malade, téléphonie, contrôle d’accès, vidéosurveillance, SSI système de sécurité incendie,
17. Groupes électrogènes et alimentation de secours

CVC :

18. Chauffage
19. Climatisation
20. Traitement de l’air et ventilation

Gaz médicaux (notion) :

21. Réseau de distribution
22. Production

Expériences requises

23. Expérience en électricité et électrotechnique en milieu hospitalier, tertiaire ou industriel
24. Connaissances en CVC appréciées

Conditions particulières d'exercice du métier

25. Travail en environnement hospitalier, parfois en zones à risques (bloc opératoire, laboratoire)
26. Participation aux astreintes techniques
27. Interventions possibles en horaires décalés selon les besoins du service

Aptitudes professionnelles

28. Respect strict des règles de sécurité et des procédures
29. Capacité à analyser, diagnostiquer et résoudre des pannes complexes
30. Rigueur, méthode et sens de l’organisation
31. Capacité d’adaptation aux nouvelles technologies
32. Esprit d’équipe et bonne communication avec les services hospitaliers
33. Sens du service et conscience des enjeux liés au milieu hospitalier

Prerequis indispensables

34. Formation CAP – BEP en électricité et électrotechnique ou équivalent
35. Permis B

Contrat - Statut - Rémunération

36. CDI temps plein, statut non cadre
37. Rémunération selon la Convention Collective Nationale 51 (CCN51)
38. Salaire brut annuel à partir de 25 911 € hors primes et astreintes
39. Reprise d’ancienneté pour les expériences similaires, conformément aux dispositions de la CCN 51
40. Prime décentralisée conventionnelle de 5%, versée selon les modalités d’attribution en vigueur
41. Avantages : Self d’entreprise, Comité Social et Economique (CSE), prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 80%

Notre groupe vous intéresse ? N’hésitez pas à venir consulter notre site internet afin de mieux nous connaître. Une page est dédiée à notre présentation, aux valeurs qui nous définissent et à notre politique sociale.