En tant qu’Employeneur spécialisé en Électronique vous serez amené à :
* Coordination technique des activités avec les différents Métiers (System, Hardware, Software, Mechanical, Laboratory, Safety, …)
* Gestion des objectifs Qualité, Cout, Délai du projet
* Gestion de la communication client sur les sujets techniques
* Accompagnement du plan de développement mis en place
* Priorisation et coordination de l’attribution des tâches aux ressources de son équipe
Qu’attendons-nous de vous ?
Compétences minimum requises pour ce rôle :
* Vous avez un Master en Électronique ou équivalent avec au minimum 7 ans d’expérience en tant que chef de projet Électronique dans l’industrie de l’automobile.
Sera valorisé :
* Solide connaissance de l'électronique, basée sur une longue pratique en développement
* Bonne connaissance des méthodes d'ingénierie avancées pour les systèmes électroniques embarqués
* Une expérience chez un fournisseur automobile
* Bonne communication, relation et interface fournisseurs et clients internes
* Anglais courant et Allemand un plus
TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients.
Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.
En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.
Pourquoi choisir l’Employeneurship?
Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux :
* Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité,
* Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices,
* Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales,
* Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent,
* Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups.
TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorise la diversité.
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