L'établissement accompagne des enfants et adolescents qui présentent des difficultés psychologiques dont l'intensité des troubles du comportement perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages.
travailler avec ce public.
La mission : Sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, du Directeur Adjoint responsable du DITEP et des Chefs de Services de l'établissement, vous êtes amené à :
Accompagner des jeunes vers l'insertion professionnelle
- Favorise l'émergence de projets éducatifs en lien avec les métiers et la découverte professionnelle
- Assure un étayage éducatif fort pour soutenir les jeunes dans leur projet, dans une démarche éthique
- Instaure une relation avec le jeune en régulant son implication personnelle
- Favorise la construction de l'identité et le développement des capacités du mineur via son projet
- Organise une intervention socio-éducative individuelle et/ou collective
- Se met en relation avec les parents selon les situations, afin d'éviter des situations de rupture d'accompagnement
Concevoir et conduire de projet de découverte professionnelle
- Etablit un diagnostic socio-éducatif et analyse la situation initiale du jeune
- Conçoit et propose un projet éducatif autour du « professionnel », en formalisant les étapes et objectifs
- Met en œuvre le projet préprofessionnel en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Sensibilise les jeunes vers le monde extérieur par la découverte professionnelle
- Est force de proposition en termes d'adaptabilité du projet engagé et veille à sa pertinence
- Evalue en autonomie le projet éducatif par un bilan des actions menées et des objectifs atteints
- Rend compte périodiquement de l'évolution du projet des jeunes aux éducateurs référents
Communiquer professionnellement
- Coopère avec d'autres professionnels, sollicite leurs connaissances et leurs compétences
- Adapte sa communication à la famille et au contexte de l'intervention en lien avec le référent
- Elabore et partage une information adaptée aux différents professionnels impliqués auprès des jeunes
- Assure une traçabilité des actions dans le cadre du dossier du jeune
- Rend compte des activités et de l'évolution des situations au chef de service
S'impliquer dans les dynamiques partenariales, (inter)institutionnelles
- Etablit une relation professionnelle avec les partenaires dans l'intérêt des jeunes (recherche terrain de stage)
- Développe un partenariat avec le monde du travail afin de favoriser l'immersion progressive
- Contribue à l'émergence de pratiques de développement territorialisé
- Intègre son action dans le cadre du projet institutionnel dont il contribue à l'élaboration
- Remplace les éducateurs des autres services afin d'assurer une continuité de service.
- Peut être amené à travailler au sein de l'unité d'enseignement.
Le public : adolescents, filles et garçons, accompagnés dans le cadre d'une notification MDPH
La particularité de cette fonction consiste à accompagner les jeunes du DITEP en lien avec leurs familles, vers l'insertion professionnelle, par le biais de stages en milieux ordinaires ou adaptés et la recherche d'apprentissage. Il peut notamment s'agir d'accompagner aussi des jeunes de 16 à 18 ans vers une professionnalisation et une insertion sur le marché du travail
Référent de l'accompagnement des jeunes en sortie d'accompagnement institutionnel dans leur parcours vers le milieu ordinaire. Vous serez le référent des jeunes intégrant l'UEE CFA Hilaire de Chardonnet et accompagné par le DITEP ADDSEA
Le poste : à pourvoir 05/11/2025
- CDD remplacement à 1 ETP (35h /hebdo) possibilité CDI ensuite
- Du lundi au vendredi
- Rémunération : coefficient selon Convention collective 1966 + Ségur
- Basé sur le site du Ditep à Novillars (25220)
Le profil :
- Vous êtes titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé ou équivalent niveau bac+2 avec notions forte dans le
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