Auxiliaire de puericulture h/f

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Sous la hiérarchie de la Directrice de la crèche collective Olympe-de-Gouges, en lien avec l’Éducatrice de jeunes enfants, vous répondez aux besoins de l’enfant de 4 mois à l’entrée à l’école, en assurant sa prise en charge globale. Missions / conditions d'exercice Activités “principales”
•Assurer un accueil individualisé des enfants et leurs familles.
•Accompagner les familles dans leur rôle de parents afin d’assurer une continuité éducative dans l’intérêt de l’enfant.
•Garantir la sécurité des enfants et répondre à leurs besoins en veillant à leur bien-être physique et psychique.
•Proposer des activités d’éveil individuel et collectif adaptées.
•Préparer les biberons et appliquer les protocoles en biberonnerie.
•Participer à la réflexion, à l’élaboration et à l’évolution du projet d’établissement.
•Participer aux réunions d’équipes et de parents.
•Participer aux fêtes et sorties organisées par la structure.

Activités “secondaires”
•Assure par délégation une continuité de direction en cas d’absence de la hiérarchie.
•Remplace en cas d’urgence l’agent d’office et d’entretien.
•Participer au rangement et à l’entretien du matériel et des locaux.
•Encadrer les stagiaires.
•Aller chercher des livres à la bibliothèque.

Spécificités du poste
•Assurer les ouvertures, fermetures et horaires intermédiaires de la structure afin de garantir les normes d’encadrement.
•Amplitude horaire de 7h45 à 18h45.
•Prise de congés suivant les fermetures annuelles de la structure (3 semaines au mois d’août, 1 semaine entre Noël et Jour de l’an) et en fonction de l’organisation du service.
•Possibilité de changement d’horaires en cas de nécessité de service.
•Poste à pourvoir à compter du 25 août 2025. Profils recherchés Compétences et savoir-faire
•Diplôme professionnel d’auxiliaire de puériculture.
•Connaissance du développement cérébral et psychomoteur de l’enfant.
•Connaissance des outils de communication écrite et orale.
•Connaissance de la méthode HACCP et des règles d’hygiène en collectivité.
•Notion en diététique chez l’enfant de moins de 4 ans. Respect et application des protocoles et PAI.
•Sens du service public et de l’accueil.
•Aptitude à travailler en équipe.
•Faire preuve de réactivité, d'adaptabilité et de disponibilité.
•Obligation de discrétion et de confidentialité.