Description du poste
Vos missions principales seront les suivantes :
Rechercher et proposer des solutions techniques de fiabilisation pour répondre aux besoins.
Réaliser des travaux ciblés de fiabilisation des outils, d’amélioration de la sécurité et/ou de la productivité.
Développer/mettre à jour les systèmes d’aide au diagnostic sur les outils.
Assurer la veille technologique – Traiter les obsolescences matérielles.
Assurer la complémentarité des équipes de dépannage postées pour la réalisation d’actions correctives et de fiabilisation.
Rédiger des bilans d’intervention afin de valider l’efficacité de la solution retenue.
Veiller au respect des règles de sécurité sur l’intervention et signaler toutes situations pouvant générer un risque pour la santé ou sur l’environnement.
Assurer l’assistance technique lors d’interventions particulières ou délicates et lors du redémarrage d’un outil après préventif ou arrêt long.
Planifier les chantiers et préparer la documentation nécessaire à l’intervention.
Encadrer des intervenants extérieurs.
Vous pouvez être appelé à renforcer les équipes de dépannage lors de pannes longues ou délicates notamment en équipe 5*8.
Profil recherché
Formation initiale en mécanique (Bac Pro ou BTS)
Expérience significative d’au moins 5 ans en dépannage industriel
Solides compétences en mécanique appliquée, chaudronnerie, soudure, hydraulique, pneumatique et thermique
Bonne capacité de lecture de plans et schémas
Notions en électricité requises
Maîtrise des outils informatiques
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Capacité d’analyse, réactivité et esprit d’initiative
Bon relationnel pour travailler en interface avec différents services
Sensibilité forte aux enjeux de sécurité
Permis B et véhicule personnel requis
Les avantages
RTT : 21 jours par an
Télétravail : jusqu’à 5 jours par mois
Intéressement trimestriel (prime technique)
Intéressement annuel et participation
Prime vacances
Mutuelle d’entreprise
Congés additionnels
Indemnités de transport (selon situation ou accès transports en commun)
CSE dynamique (billetterie, séjours, avantages divers)
Restaurant d’entreprise .
32KEUR-37KEUR + 12.01% de forfait ( intéressement technique, intéressement financier, prime de vacances, indemnités kilométriques)
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