Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Rueil Malmaison, un Responsable Ressources Humaines multi sites (h/f) dans le cadre d’un recrutement en CDI.
Conseille et accompagne les managers sur les différents sujets RH individuels et collectifs (droit du travail, formation, recrutement, entretien annuel, gestion des talents, rémunération, gestion des IRP, procédures disciplinaires, …)
Veille à l’application par les opérationnels de l’ensemble des procédures RH
Accompagne les managers dans les projets de transformation de l’entreprise (conduite du changement, traitement des irritants, suivi, …)
● Gestion des relations sociales
Veille à la qualité du climat social et reporte régulièrement ; Recrutement interne et externe
Gestion des emplois et des compétences / formation ou Développement RH
Etablit le plan de formation en recensant les besoins locaux et les exigences des filières, dans le respect du budget imparti et en garantit sa bonne réalisation
Gestion administrative du personnel
Garantit le respect du cadre légal et règlementaire en matière d’administration du personnel et de paie et peut réaliser directement les opérations nécessaires
Suit et analyse les indicateurs sociaux et garantit une gestion des frais de personnel conforme au budget et aux charges de travail à assurer
Bac +4/5 en Gestion des Ressources Humaines
Et une expérience au minimum de 6 ans sur un poste de Responsable Ressources Humaines en multi sites.
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