Responsable formation

L’association

Latitudes encourage et accompagne l’utilisation des nouvelles technologies au service de l’intérêt général.

Pour cela, nous déployons des programmes pédagogiques qui vont de la sensibilisation aux impacts du numérique à la mise en action concrète. Grâce à la mobilisation de 600 professeurs et bénévoles, Latitudes forme +20 000 personnes par an à œuvrer pour un numérique plus inclusif, solidaire et durable.

Le contexte

Depuis 2022, Latitudes conçoit et déploie des ateliers déconnectés sous format jeux de cartes pour développer l’esprit critique sur le numérique des adultes comme des plus jeunes.

Sur le modèle des fresques, nous outillons des animateurs et animatrices pour animer ces ateliers dans des écoles, universités et entreprises afin de sensibiliser le maximum de personnes. Et ça marche ! En 2025, près de 30 000 personnes ont été sensibilisées grâce à la mobilisation de 700 anims’ formés par nos soins.

En 2026, nous souhaitons accentuer ce modèle en formant massivement des formateurs et formatrices, partout en France, afin qu’ils et elles puissent à leur tour former des profils diversifiés : bénévoles, profs et animateurs et animatrices jeunesse. Nos objectifs à travers cette stratégie : sensibiliser 35 000 personnes cette année (20 000 adultes et 15 000 jeunes de collège et de lycée).

Pour contribuer à l’atteinte de ces ambitions, nous recherchons une personne passionnée par la formation et la transmission pour outiller nos profils cibles et les accompagner dans l’animation de leur premier atelier.

Ce rôle aura pour vocation d’opérer en transverse sur deux pôles : le pôle Jeunesse, qui déploie le programme Futurs Numériques à destination des jeunes de collège et de lycée, et le pôle Formation Continue qui déploie notamment La Bataille de la Tech et La Bataille de l’IA à destination des adultes.

Pour accomplir cette mission, tu pourras compter sur une belle équipe notamment composée de :

* Une personne en charge de la création de partenariats avec des structures de l’enseignement et de la médiation numérique, pour les convaincre de se former à animer nos ateliers
* Une personne en charge de l’animation de nos communautés d’anims formés
* Une personne dans chaque pôle en charge de la gestion des opérations des programmes
* Une directrice du pôle Jeunesse et une directrice du pôle Formation Continue. Ce sont elles qui t’accompagneront dans ton aventure chez Latitudes.

Nous travaillons également étroitement au quotidien avec le troisième pôle (Enseignement Supérieur), ainsi qu’avec les équipes support : communication, tech, financement, admin.

Le détail de tes missions pour te projeter :


1 | Animation des formations de A à Z, pour tous nos publics (70%)

Objectif 2026 : former ~1200 personnes sur l’ensemble de nos ateliers (dont +600 bénévoles, 200 animateurs et animatrices jeunesse et 400 profs sur 5 territoires)

* Contribuer à mobiliser des personnes pour être formées, notamment des bénévoles mais également des pros en mécénat de compétences ou des profs
* Préparer et organiser les formations une fois la demande validée, en collaboration avec l’équipe en charge des partenariats et avec les partenaires pour répondre à leurs besoins
* Animer les formations, en distanciel et en présentiel (en région parisienne et dans toute la France), sur des formats diversifiés : à la journée, à la demi-journée, ou sur plusieurs semaines pour les bénévoles
* Outiller les personnes formées pour s’assurer qu’elles animent un premier atelier dans les trois mois maximum après la formation
* Suivre les personnes qui se forment en autonomie, notamment des bénévoles mais aussi des profs, pour vérifier qu’elles terminent leur formation et répondre à leurs questions au besoin
* Améliorer les outils et méthodologies de formation en lien avec les autres personnes en charge de la formation chez Latitudes


2 | Renforcement de l’activation des publics formés (20%)

Ton rôle ne s’arrête pas à la formation ! Tu es responsable du suivi des personnes formées jusqu’à ce qu’elles aient animé leur premier atelier, à savoir :

* Suivre de manière régulière et rigoureuse les personnes outillées jusqu’à leur première action dans les 3 mois suivant la formation
* Surveiller le taux d’activation par public pour atteindre les objectifs fixés (50% des personnes formées animent un premier atelier dans le trimestre suivant, et 30% réitèrent l’expérience dans les 3 trimestres suivants)
* Animer nos communautés pour améliorer la ré-activation suite à la formation
* Contribuer à l’amélioration des outils et méthodologies d’animation de communauté en lien avec l’équipe, notamment les personnes chargées d’animation de communauté


3 | Définition et amélioration continue des formations (10%)

* Définir les contenus, modalités, tarifs et offres de formation pour chaque public cible, en lien avec les directrices des programmes
* Créer de nouveaux contenus et formats de formation, notamment en ligne, ou les faire évoluer pour les adapter aux cibles, en particulier les profs
* Améliorer les contenus en continu, selon les priorités identifiées
* Se synchroniser avec les chantiers sur la formation au niveau global chez Latitudes, pour transmettre des bonnes pratiques dans une optique de réutilisation et d’amélioration continue

Tu seras à ta place dans l’équipe si :

* Tu as le sens du collectif et tu es prêt·e à rejoindre une équipe soudée, où chaque personne apporte son authenticité, tout en respectant des valeurs communes fortes ;
* Tu partages les valeurs de Latitudes: l’enthousiasme, l’audace et l’humilité – car nous comptons bien changer le monde, ensemble !
* Tu te sens à ton aise face à un mode d’organisation basé sur l’autonomie et une forte culture du feedback– ce qui va de pair avec une forte transparence entre nous, ainsi qu’avec des niveaux d’ambition et d’exigence élevés pour porter la vision le plus loin possible.

Tu seras à ta place à ce poste si :

* Tu animes déjà, modères et fais grandir une communauté apprenante en créant des formats et des rendez‑vous engageants pour favoriser le collectif et la mise en action ;
* Tu as une bonne organisation et maîtrises avec brio une communication efficace avec une diversité de publics (institutionnel, profs, bénévole, associatif, etc.) ;
* Tu aimes suivre, mesurer et itérer sur les impacts de tes actions en gardant tes outils de pilotage à jour (en particulier, nous utilisons beaucoup Airtable. Si tu ne connais pas cet outil, pas de panique, on t’accompagnera dans sa prise en main !)
* Tu veux aider le monde de l’éducation à se saisir des enjeux sociaux et environnementaux du numérique. Une connaissance du secteur de l’éducation sera valorisée !

Quelle expérience demandons‑nous ?

Notre processus de recrutement valorise les aptitudes plus que le diplôme ou l’expérience théorique ! Pour donner un ordre d’idée tout de même, nous ciblons pour ce poste des personnes qui ont un minimum de 5 ans d’expérience en animation de formation et/ou ingénierie pédagogique. Nous recherchons également des personnes capables de se déplacer facilement et fréquemment dans toute la France pour assurer des formations.

Tu peux tout de même postuler si ce n’est pas ton cas mais que tu te sens en capacité d’assumer le poste !

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