Animateur/directeur

OFFRE D’EMPLOI DE LA VILLE DE DEAUVILLE
Directeur/ Animateur 11/17 ans du 25 août 2025 au 21août 2026

Le service enseignement, jeunesse sport et citoyenneté de la Ville est en charge de la gestion des temps périscolaires des 3/12 ans et péri/extrascolaire des 12/17 ans.
L’équipe d'animation est composée de 12 agents, dont 7 sont spécifiquement affectés aux missions d’animations.

MISSIONS
> Participer à la construction du PEDT et à sa mise en place au travers du projet pédagogique
>Assurer la direction de l’espace jeunes sur les temps périscolaires et extrascolaires en lien avec le responsable Enfance/ Jeunesse
> Veiller à tous les instants au bien-être et à la sécurité du public.
> Assurer un suivi administratif de la structure (appels, reports de présence sur logiciel, outils d’évaluations…).
> Respecter et fait respecter les consignes de sécurité au sein des différentes structures.
>Participation à des projets mobilités (ERASMUS+, …)
>Orienter et assurer le lien entre les jeunes et les différents partenaires
>Mettre en place des actions pour les 18/25ans de sensibilisation, d’information ou/et les accompagner dans leurs projets ;

Vous participerez également à l’animation des enfants des temps périscolaires de l’école primaire afin de créer une continuité éducative entre nos différentes tranches d’âges.
Missions sur les temps périscolaires :
> Accueillir les enfants le cas échéant sur les garderies du matin, du soir et les temps de repas, d'avant et d'après repas.
> Accompagner de manière éducative le temps du repas le midi et du repos, la prise en charge des devoirs lors de la garderie du soir sur les différents sites.
> Participer à l'élaboration des programmes d'activités périscolaires, des Activité Péri-Educatives en concevant des animations dans les contenus, le budget, le matériel, la menée éducative et l'évaluation de l'activité.


COMPETENCES
Connaissances des différentes techniques d’animation
Connaissances de l’environnement territorial et éducatif
Connaissances sur des activités d’éveil, sportives, culturelles, artistiques
Maîtrise des règles de sécurité, et normes en ACM
Connaissance et maitrise des dispositifs Erasmus+, Point Info Jeunes


LIEU DE TRAVAIL ET ENVIRONNEMENT
En centre-ville et proche de la plage dont la réputation internationale attire de nombreux visiteurs chaque année, l’environnement est plaisant.
Le temps de travail est annualisé pour répondre aux pics de fréquentation des vacances : 37 heures sur les 36 semaines scolaires et 45 heures les semaines travaillées pendant les vacances scolaires. Service ouvert du lundi au vendredi, exceptionnellement le Week-end.
Travail en équipe.

CADRE D’EMPLOI
Contrat à durée indéterminée ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels.

REMUNERATION ET AVANTAGES
Une rémunération statutaire équitable (IFSE et CIA), révisée tous les 4 ans.
Un 13ème mois.
Un compte épargne temps (cumul de congés et/ou rémunération immédiate ou différée).
Une aide financière pour la prévoyance et la mutuelle (non obligatoire).
Un plan de formation.

Adressez votre CV et votre lettre de candidature à M. Bellenger, Directeur Général des Services de la Ville de Deauville, sur notre site carrière :
Ou par courrier ou par mail à l’adresse du Service Ressources Humaines, auprès de Marina PEDROSA-FERREIRA, servicerhcandidatures@deauville.fr - Tel : 02 31 14 02 02
PROFIL
Nous recherchons un directeur/ animateur 12/17ans, titulaire du BPJEPS LTP (OBLIGATOIRE), ayant une expérience avec le public cible.