Vos missions en quelques mots Le technicien « maintenance » est en charge de la programmation, du chiffrage, des propositions, de la réalisation, du suivi des travaux ayant lieu d’être effectués au sein de l’établissement, ainsi que du suivi, en collaboration avec les services de la DISP de Bordeaux des travaux issus du schéma directeur de l’établissement. Les activités du service Maintenance et entretien des différents secteurs et matériels de l’établissement, coordonner et contrôler les interventions des partenaires privés. Assurer le suivi des travaux ordonnés par le chef d’établissement Assurer, en lien avec les services de la DISP de Bordeaux, le suivi des travaux entrepris dans le cadre de la réalisation du schéma directeur de l’établissement Gestion de ses besoins avec l’économat, gestion des stocks de matériaux et de matériels Effectuer les commandes de matériels et matériaux en anticipation de ses absences Encadrer les détenus classés au service général S’assurer de la sécurité et de la maintenance des matériels en place dans les différents secteurs de l’établissement Réceptionner et contrôler les matériels et matériaux livrés à l’établissement Assurer la prise en charge et mise en place des ouvriers des entreprises extérieures ayant mission au sein de l’établissement Programmer les contrôles périodiques obligatoires et prendre les observations qui découlent des éventuelles observations sur l’applicatif GENESIS Veiller au respect et à l’application des règles d’hygiène et de sécurité du travail Il est en charge de la rédaction des différents documents de sécurité (plan de prévention, permis feu…) lors des interventions des entreprises extérieures. Gérer l’emploi du temps des détenus et faire respecter la discipline Assurer quotidiennement le contrôle des matériels et outils mis à disposition des personnes dont il a la charge Participer aux réunions de chantiers Exercer force de proposition auprès du chef d’établissement sur la politique à ordonner en matière de réalisation de travaux et d’aménagement divers Compétences attendues Connaissances Connaissances techniques Hygiène et sécurité Savoir-être Rigoureux Autonome Savoir-faire Planifier Travailler en équipe Gérer les stocks Encadrer Autonomie et anticipation Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter Julien PINCEAU - Chef d'établissement - Julien.pinceau@justice.fr Jean-François TYSSANDIER - Adjoint chef d'établissement - Jean-francois.tyssandier@justice.fr
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