Agent administratif h/f

CPAM DE L'AIN Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que technicien de prestations dans un secteur dont la mission est de rembourser des prestations aux assurés et aux professionnels de santé Universalité, Solidarité, Responsabilité et Innovation sont les valeurs que nous sommes fiers de porter et de faire vivre au quotidien en protégeant la santé de près de 700 000 Aindinois. La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de l'Ain compte environ 380 collaborateurs et agit directement au niveau local pour assurer l'accès aux soins à nos assurés. Engagés auprès de nos bénéficiaires et professionnels de santé, nous le sommes tout autant vis-à-vis de nos collaborateurs. Nous veillons à leur offrir de bonnes conditions de travail notamment par les avantages liés à notre convention collective. Si vous partagez nos valeurs, et que souhaitez participer à une mission de solidarité nationale qui permet de réelles évolutions de carrière, rejoignez-nous !. Description du poste Au sein du secteur des professionnels de santé, vous assurerez : -Le traitement des dossiers administratifs (délivrance de prises en charge cures thermales, courriers de retour aux assurés et aux professionnels de santé) -Le remboursement des prestations aux assurés, professionnels de santé ou prestataires de services, - Le tout, dans le respect des délais de paiement et traitement des échéances - En contribuant aux actions mises en oeuvre pour atteindre les objectifs de service - En participant aux opérations de formation, information ou tutorat déployées dans son organisme ou service - En participant à l'amélioration de qualité de service Profil recherché Vos compétences - Etre en capacité de maitriser rapidement la réglementation, les procédures et les modes opératoires en relation avec le domaine d'activité. - Maîtrise des outils informatiques de base. - Disponibilité et capacité d'adaptation à la fonction, et aux changements (nouveaux outils, nouvelle organisation, législation) - Faire preuve de rigueur, de dynamisme et de réactivité. - Aptitudes relationnelles et capacité à travailler en équipe. Rapidité d'exécution et sens de l'efficacité. Discrétion et respect du secret professionnel. Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur dans l'organisme, respecter les règles de sécurité et notamment celles relatives au secret professionnel. Votre formation De formation Bac 2 ou expérience significative Informations complémentaires Le poste est basé à Ambérieu en Bugey Niveau 3 : 1917 € bruts mensuel sur 14 mois titres-restaurant à 11.52 € (participation employeur : 6.91 €) complémentaire santé horaire variable. Processus de recrutement : - Pré-sélection sur CV et lettre de motivation - Possibilité de tests (aptitude et/ou personnalité) - entretien de recrutement En l'absence de convocation par courrier électronique ou de prise de contact téléphonique dans un délai de trois semaines suivant la date limite de réception des candidatures, il conviendra de considérer que la candidature n'a pas été retenue. Contact Les lettres de candidature motivées, accompagnées d'un curriculum-vitae seront adressées à l'attention de Madame la Directrice à l'adresse mail suivante : @. Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !