Poste : Manpower DIGITAL GRENOBLE recherche pour son client, un acteur incontournable de l'accessibilité numérique, leader européen dans les solutions innovantes à destination des personnes sourdes et malentendantes, un(e) Chef de Projet Informatique. Le/la Chef(fe) de Projet Informatique aura pour mission de planifier, coordonner et piloter les projets IT, en alignement avec les orientations stratégiques de l'entreprise.
Activités principales :
Gestion de projet :
- Recueillir et formaliser les besoins des utilisateurs ou des clients internes.
- Rédiger les documents de cadrage et les plans de projet.
- Définir les priorités, les jalons et les ressources nécessaires à chaque étape.
- Suivre l'exécution des projets, anticiper les obstacles et garantir le respect des délais.
- Superviser les phases de tests et valider les livrables finaux.
Suivi budgétaire :
- Évaluer les coûts et assurer le suivi financier des projets.
Coordination et communication :
- Organiser les points de suivi avec les équipes internes et les partenaires externes.
- Faciliter les échanges entre les développeurs, la QA, le support, la R&D, les experts métiers et la direction.
Suivi technique et qualité :
- Veiller à l'application des bonnes pratiques en matière de développement et de sécurité.
- Collaborer avec la QA pour planifier et exécuter les tests (intégration, UAT).
Relations internes : Développement (web, télécom, ops), support, direction technique, RH, équipes commerciales, QA, direction générale et financière.
Relations externes : Clients, prestataires, éditeurs, partenaires technologiques. Ce poste nécessite une capacité à gérer simultanément plusieurs projets complexes dans un environnement technologique avancé et multiculturel (France et Canada).
Le/la Chef(fe) de Projet devra faire preuve d'agilité face aux contraintes techniques et organisationnelles, tout en assurant une communication fluide avec des interlocuteurs variés.
La dimension internationale du poste implique une bonne gestion des décalages horaires et des méthodes de travail hybrides.
Compétences et expérience requises :
- Diplôme Bac+5 en informatique, gestion de projet ou équivalent.
- Expérience d'au moins 3 ans en gestion de projets IT, idéalement dans le secteur des logiciels.
- Maîtrise des méthodes agiles ou itératives, des outils de gestion de projet et des langages informatiques courants.
- Excellentes compétences en communication et en animation d'équipe.
- Un atout : maîtrise de l'anglais pour les échanges avec les partenaires internationaux.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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