Détails de l'offre
Famille de métiers Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Effectue et met en œuvre des analyses, des conseils et procédures juridiques
répondant aux besoins des personnes. Missions / conditions d'exercice Aider les usagers à la rédaction de courriers juridiques ou administratifs,
- Assistance, conseils des usagers,
- Assurer des permanences juridiques (de type généraliste) afin de répondre
aux questions soulevées par les habitants sur leurs droits et obligations (droit
de la famille, droits des contrats, droit pénal, droit du travail) et une
permanence spécialisée en droit des étrangers,
- Assurer un lien avec les partenaires internes / externes (municipaux,
institutionnels, associatifs),
- Contrôle de la conformité et de validité des documents,
- Orienter les personnes vers les organismes chargés de la mise en œuvre de
ces droits ou à défaut vers les personnes ressources,
- Participer à l’accueil physique du public afin d’aider la chargée d’accueil et
d’orientation dans le traitement des demandes sans rendez-vous,
- Rédaction des recours de dossier droit au logement opposable,
- Rédactions d’actes, de documents ou notes juridiques / règlementaires Profils recherchés Sens de la discrétion et de la confidentialité
- Aptitude à travailler en équipe et avec les partenaires
- Esprit d’analyse, sens de l’écoute
- Bonne maîtrise des outils informatiques
Capacité d’écoute, de travail en équipe, d’esprit critique
- Capacité rédactionnelle
- Organisation d’évènement collectif
- Force de proposition
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.