Agent aupres des enfants

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative statutaire, régime indemnitaire, titres restaurant, CNAS Descriptif de l'emploi Pour répondre aux besoins de sa population, la Ville, engagée dans une politique Petite Enfance exigeante, bénéficie d’une capacité d’accueil de 105 berceaux répartis sur les trois crèches de la ville. Pour compléter ses équipes, la commune recherche pour l’une de ses crèches un agent auprès des enfants. Missions / conditions d'exercice Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable de la crèche, et en collaboration avec les éducatrices de jeunes enfants et l’infirmière, vos missions seront de :

•Garantir une qualité d’accueil de l’enfant et de sa famille
•Prendre en charge l’enfant individuellement et en groupe, en assurant les soins quotidiens (soins, hygiène, sécurité, sommeil, etc.) et en répondant aux besoins affectifs, éducatifs et ludiques de chaque enfant
•Participer à l’élaboration et au suivi du projet éducatif de la structure
•Organiser et participer à l’adaptation de l’enfant
•Aménager les espaces selon les besoins des enfants
•Mettre en place des activités d’éveil afin de favoriser le développement de l’enfant
•Participer à l’entretien et la remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités. Assurer l’hygiène de l’environnement de l’enfant (locaux et jeux de l’unité d’affectation)
•Participer aux groupes de réflexion (équipes, direction, psychologue, médecin). Profils recherchés IMPERATIVEMENT titulaire du CAP Petite Enfance (ou AEPE)
Connaître les besoins du jeune enfant / connaissances sur le développement psychomoteur
Connaître les méthodes HACCP
Expérience minimum d'un an en établissement d’accueil du jeune enfant
Dynamique, à l’écoute, esprit d’équipe, capacité d’adaptation, ponctuel, curiosité intellectuelle et créative.
Respect du secret professionnel

Temps de travail : 37h par semaine (avec RTT)
Horaires variables selon l’amplitude horaire de la structure : entre 7h et 19h15.
Possibilité de réunions en soirée ponctuellement dans l’année.
Durée de la mission : CDD 6 mois renouvelable