Responsable qualité qhse - référent iso 9001 (h/f) (cdi)

Poste : Vous êtes animé.e par la qualité et les normes ISO 9001 n'ont plus de secrets pour vous ?

Rejoignez une entreprise où votre expertise fera la différence ! Nous recherchons un.e Coordinateur.trice Qualité en CDI prêt.e à relever des défis, à piloter notre démarche qualité et à devenir le/la référent(e) incontournable de notre système de management.

Si vous aimez conjuguer rigueur, amélioration continue et esprit d'équipe? cette mission est faite pour vous ! Vous serez le moteur de la qualité et de l'amélioration continue sur le site industriel.
Votre rôle : structurer, animer et faire évoluer le système ISO 9001 tout en accompagnant les équipes dans une dynamique de performance durable.

Vos responsabilités clés :

Qualité ? ISO 9001 :
- Déployer la culture qualité et les outils ISO 9001 sur le site
- Former et accompagner les auditeurs internes et les pilotes de processus
- Organiser et réaliser les audits internes, préparer les audits externes
- Gérer la documentation qualité et assurer la conformité des procédures
- Suivre les actions correctives et piloter l'audit de renouvellement ISO

Amélioration continue :
- ?Être le référent local de la démarche d'amélioration continue du groupe
- Coordonner les projets d'optimisation des processus (flux, 5S, indicateurs, etc.)
- Mettre en place et suivre les KPI via des tableaux de bord adaptés
- Participer à la standardisation des pratiques et à la rédaction des procédures
- Animer des chantiers d'amélioration transverses avec les équipes terrain
Formation et solide expérience en qualité, amélioration continue ou gestion de projet industriel
? Maîtrise de la norme ISO 9001 et des outils d'amélioration continue
? À l'aise avec le Pack Office et l'anglais professionnel
Rigoureux(se), pédagogue, esprit d'analyse et de collaboration

Conditions :
CDI
Statut cadre
45/55KE brut annuel
?Intéressement/Participation
Ticket Restaurant
RTT

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.