Notre société :
Rejoignez-nous !
Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salariés.
En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
En rejoignant Apave, vous contribuez à faire vivre la Raison d' tre du groupe : Agir en acteur de confiance, pour un monde plus sûr, durable et porteur de progrès partagé.
Mieux encore : au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes.
Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire.
Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.
Référence
04775-17819
Date de parution
23 04 2024
Description du poste :
Intitulé de l'offre
Consultant RPS & Organisation H F
Métier Spécialité
Conseil Management QSSE - Management des hommes
Type de contrat
Emploi
Précision du contrat
CDI
Mission proposée :
Apave recherche
un Consultant RPS & Organisation
Au sein de l'agence de Toulouse et de notre activité POM - Performance Organisation Management, vous intervenez au sein de l'équipe de consultants POM de la région Sud-ouest. Rattaché au Responsable d'Unité, vous intervenez chez nos clients sur des activités de pilotage opérationnel des projets et ou conseil formation en management et en organisation.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
Après votre parcours d'intégration, vous serez amené à réaliser plusieurs missions :
Animation de formations : Ingénierie pédagogique, conception de formation
Rôle de conseil :
- Identifier les besoins et cadrer le contenu des missions
- Assurer un rôle technico-commercial dans la rédaction d'offre et la réponse à des appels d'offre
- Piloter l'organisation, le suivi et la planification des projets
- Analyser les processus et proposer et déployer les améliorations identifiées
- Evaluer et suivre l'impact des actions sur les activités et méthodes
- Concevoir et animer des formations dans le cadre des missions
- Gérer la relation avec le client et identifier pro-activement des besoins
- Animer des parcours métiers au long cours et en assurer le suivi
L'équipe assure les prestations de conseil en maîtrise des risques, organisation, management et performance pour nos clients dans plusieurs domaines :
Risques psycho-sociaux (RPS) Qualité de Vie au Travail (QVCT)
- Réalisation de diagnostic RPS et baromètres QVCT
- Réalisation de plan d'action et accompagnement à la mise en uvre
- Formation CODIR, managers, CSE
Management des Hommes et des organisations
- Conseil en organisation et conduite du changement : piloter la mission, coacher le chef de projet, diagnostiquer et optimiser les organisations et processus de travail en lien avec les RPS et la QVT, mettre en oeuvre et accompagner l'organisation.
- Animation de formations management individuel et collectif, communiquer, animer des réunions efficaces, motiver engager, anticiper et gérer des conflits, gérer le stress, etc.
Profil :
souhaité
Parlons de vous !
-
D'abord, votre cursus
Vous êtes Ingénieur ou diplômé d'un Master en psychologie du travail ou sociale. Dans votre parcours vous avez assuré des missions en tant que consultant (éventuellement interne) et ou formateur.
-
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles.
Vous ête
Experience: Débutant accepté
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