Informations générales Entité de rattachement En rejoignant Adecco, vous intégrez le n°1 mondial du recrutement permanent et temporaire. Nous sommes le trait d'union entre des personnes de talent et des entreprises à la recherche de compétences. Notre ambition : permettre à chacun d'être acteur de sa vie professionnelle. Nous nous y engageons concrètement en mettant quotidiennement à l'emploi 700 000 personnes, dans 60 pays, et en accompagnant plus de 100 000 entreprises clientes. Votre métier aura une dimension que vous ne soupçonnez pas, et rapidement la fierté, l'engagement et la passion de ce métier hors du commun ne vous quitteront plus. Référence W01 / DW01 / Lean Manager-18812 Société Adecco France DO Adecco France ADECCO SOURCING Métier SUPPORT - SOLUTIONS EMPLOI ET FORMATION Type de contrat CDI Statut Cadre Rémunération De 30k à 40k€ Variable Oui Estimation de la part variable 10 % du salaire brut annuel Avantages 12 RTT, CSE, Mutuelle Groupe, Ticket Restaurant, Parcours de formation, Télétravail (au bout de 6 mois), Primes sur Objectifs. Manager et Référent RH Intitulé du poste interne LEAN MANAGER H/F Contexte et descriptif de la mission interne Adecco France recrute actuellement son futur Lean Manager H/F en CDI afin de renforcer l’équipe de la direction Delivery Central, situé au siège à VILLEURBANNE. Dans le cadre de l’amélioration continue des comptes TSC, le Lean Manager intervient en mode projet, à raison d’un client par mois minimum. vos Missions : • Réaliser un diagnostic opérationnel des processus existants chez le client • Identifier les leviers d’optimisation (coûts, délais, qualité, performance opérationnelle) • Déployer les outils Lean adaptés (VSM, 5S, Kaizen, SMED, A3, etc.) • Construire et piloter un plan d’actions sur un cycle court (1 mois) • Animer des ateliers d’amélioration continue avec les équipes opérationnelles • Accompagner le changement et favoriser l’adhésion des équipes • Mesurer les gains obtenus et assurer un reporting structuré • Formaliser les bonnes pratiques et assurer le transfert de compétences vos Objectifs : Amélioration mesurable de la performance opérationnelle Standardisation et pérennisation des processus Création de valeur pour les comptes TSC Profil recherché interne Compétences attendues : • Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes • Orientation résultats et culture de la performance • Leadership transversal (capacité à mobiliser sans lien hiérarchique direct) • Excellentes compétences en communication (animation d’ateliers, restitution client) • Adaptabilité et agilité (1 mois = 1 client) • Organisation et gestion des priorités • Esprit collaboratif et pédagogie Expérience : • Expérience agence / intérim souhaitée • Minimum 3 à 5 ans d’expérience en amélioration continue / Lean management • Expérience confirmée en gestion de projet • Expérience dans un environnement orienté client / comptes stratégiques • Une expérience en pilotage de missions courtes et intensives (type consulting interne ou externe) est un plus Vous êtes titulaire d'un Bac 3 à Bac 5, et vous disposez d'une certification Lean (Lean Management, Lean Six Sigma Green Belt ou Black Belt) Vous disposez également d'une formation en gestion de projet fortement souhaitée. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Si vous êtes reconnu.e travailleur.euse handicapé.e, vous pourrez bénéficier de notre politique. Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Ville VILLEURBANNE Suivi par Référent recrutement KEVIN CUNY PERETTI Email Kevin.CUNY@adecco.fr Rattachement hiérarchique Margaux SIBARITA Poste à pourvoir le 01/05/2026
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