Ingénieur financier - f/h

Notre activité

Rejoignez un groupe de plus de 100 000 collaborateurs au cœur du développement de nos territoires et résolument tourné vers l’international !

En intégrant BPCE SA vous intégrez une entreprise de 3400 collaborateurs engagés au service du développement et de la coordination de toutes les enseignes du Groupe BPCE (Banque Populaire, Caisse d’Epargne, Crédit Coopératif, Casden, Natixis, Oney, Banque Palatine) afin de porter les ambitions du projet stratégique « Vision 2030 ».

Vos missions au sein de l’équipe

Au sein de la direction GAP Groupe et du pôle Modèles, Dispositif et Pilotage, le service Modèles & Data construit les modèles quantitatifs nécessaires au pilotage ALM Groupe et apporte son expertise quantitative de manière transverse au département ALM Groupe ou à la filière ALM Groupe.

Dans le cadre de sa mission l’Ingénieur Financier aura en charge de :

1. La construction et le calibrage des modèles et conventions utilisés dans le cadre de la gestion actif passif du Groupe (taux, liquidité, remboursements anticipés, PEL/CEL)
2. Le suivi (backtesting, sensibilité des paramètres) et l’adaptation des modèles dans le temps
3. L’analyse de data permettant d’appréhender les évolutions futures et notamment en lien avec les évolutions des risques climatiques et digitalisation
4. La réalisation, en lien avec les autres départements de I'ALM, des études méthodologiques visant à améliorer les outils de mesure et d'encadrement existants
5. Le calcul du montant des provisions épargne logement

En complément :

6. Travailler en lien étroit avec la gestion et s’assurer de la capacité effective de déployer les modèles dans les SI de l’ALM et de communiquer et vérifier la mise à jour de leurs paramètres
7. Communiquer de manière pédagogique sur les modèles auprès des responsables GAP, de la filière GAP ainsi qu’auprès des différentes instances d’audit

Vos atouts pour réussir

De formation Ecole d'ingénieur (X, Centrale, Mines, ENSAE, ENSAI, ISUP...) ou M2 ou doctorat à dominante mathématique et statistique, vous justifiez idéalement de plus de 5 ans d'expérience en modélisation ALM ou en modélisation des risques bancaires, avec une expérience souhaitée en calculs stochastiques.

8. Anglais bilingue indispensable (écrit et oral).
9. Une expérience sur les métiers de gestion ALM serait un plus
10. Vous avez une bonne connaissance des techniques de modélisations statistiques et probabilistes utilisées en ALM ainsi que de l'environnement de la gestion actif passif et des textes réglementaires y afférents.
11. Votre maitrise des logiciels de modélisation (SAS, Python, R) et des techniques de gestion de projets, votre capacité à travailler en équipe, votre bon sens de la pédagogie et votre bonne communication orale et écrite sont des atouts pour réussir dans la mission.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un Groupe engagé dans le développement de ses collaborateurs

12. Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du groupe BPCE, avec la possibilité de bénéficier d’accompagnements sur-mesure (parcours d’upskilling / reskilling, LinkedIn Learning ..)
13. Un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d'initiatives

Un Groupe engagé dans les enjeux sociétaux et environnementaux

14. Le Groupe BPCE place le climat comme priorité d’action de tous ses métiers et de toutes ses entreprises. Trois objectifs sont fixés : aligner tous ses portefeuilles sur une trajectoire "net zéro", accompagner ses clients dans leur transition environnementale, et réduire sa propre empreinte.
15. En quelques chiffres la RSE dans le Groupe : 1erfinanceur de l’économie sociale et solidaire avec 15.9 Md€ d’encours 35 Md€ d’encours de financement de la transition énergétique 6 millions d’emplois soutenus grâce à l’activité des réseaux BP et CE

Être un employeur inclusif à travers des politiques fortes en termes de mixité, d’équilibre des temps de vie, de santé au travail …

Mais aussi …

16. 10 jours de télétravail par mois
17. Une carte ticket-restaurant de 11€ euros par jour de télétravail
18. 29 jours de congés payés et entre 16 et 19 jours de RTT (en fonction du calendrier des jours fériés)
19. 64,2% de prise en charge des frais de transport
20. Un dispositif d’épargne salarial attractif avec système d’abondement de 2500 euros annuel
21. Une mutuelle avantageuse avec la prise en charge de la cotisation à hauteur de 56,3 %
22. Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels sur la billetterie, voyages organisés, etc. pour profiter de moments de pause entre amis ou en famille !

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT

Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

23. 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
24. 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu’employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...